Руководства, Инструкции, Бланки

образец акт заседания комиссии img-1

образец акт заседания комиссии

Рейтинг: 4.5/5.0 (1835 проголосовавших)

Категория: Бланки/Образцы

Описание

Образец документа

заседания ревизионной комиссии

г. _________________ "___"__________ ____ г.

Место проведения заседания: ____________.

Время проведения заседания: __ час. __ мин.

На заседании присутствуют __ из __ членов ревизионной комиссии АО "___________" (далее - "общество"): ____________, ___________, __________.

Ревизионная комиссия в соответствии с пунктом 2 статьи 85 Федерального закона "Об акционерных обществах" и Уставом Общества вправе принимать решение по повестке дня.

1) О порядке проведения проверки финансово-хозяйственной деятельности общества по итогам деятельности за 20__ год (месяц _____, или ___ квартал) по своей инициативе (или: решению совета директоров общества, по требованию акционера);

2) О проверке и анализе финансового состояния общества, его платежеспособности, функционирования системы внутреннего контроля и системы управления финансовыми и операционными рисками, ликвидности активов, соотношения собственных и заемных средств;

3) О подтверждении достоверности данных, содержащихся в годовом отчете общества, годовой бухгалтерской отчетности и иных отчетах, а также других финансовых документах общества;

4) О проверке порядка ведения бухгалтерского учета и представления финансовой и бухгалтерской отчетности при осуществлении финансово-хозяйственной деятельности общества;

5) О проверке своевременности и правильности ведения расчетных операций с контрагентами, бюджетами всех уровней, а также расчетных операций по оплате труда, социальному страхованию, начислению и выплате дивидендов;

6) О проверке законности хозяйственных операций, осуществляемых обществом по заключенным от его имени сделкам;

7) О проверке эффективности использования активов и иных ресурсов общества, выявление причин непроизводительных потерь и расходов;

8) О проверке выполнения предписаний ревизионной комиссии по устранению выявленных нарушений;

9) О проверке соответствия решений по вопросам финансово-хозяйственной деятельности, принимаемых президентом, советом директоров и правлением общества, уставу общества и решениям общего собрания акционеров;

10) О разработке для совета директоров и правления общества рекомендаций по формированию бюджетов общества и их корректировке;

11) О решении иных вопросов, отнесенных к компетенции ревизионной комиссии Федеральным законом "Об акционерных обществах", уставом общества.

Другие статьи

Образец акт заседания комиссии

Образец. Протокол заседания комиссии по ликвидации акционерного общества

28 Сентября 2016

Если налоговые платежи перечисляются в бюджет с опозданием (то есть с нарушением установленных сроков), то помимо самих налогов необходимо дополнительно уплатить еще и пени. Расчет пеней является, пожалуй, одной из самых рутинных задач, которую приходится решать бухгалтеру. Впрочем, для ее успешного выполнения ему нужно учесть ряд нюансов.

Торговое предприятие (применяющее УСНО) планирует принять участие в региональной выставке-ярмарке «Школьный базар». Должно ли оно оборудовать торговое место ККТ либо торговлю можно осуществлять без применения кассового аппарата (выдавать покупателям по их требованию квитанции)?

Спор между компанией и налоговиками начался после того, как у ООО была проведена камеральная налоговая проверка уточненной налоговой декларации общества по НДС за II квартал 2014 года, после которой инспекторы выписали штрафы на сумму 7,8 млн руб. (ст. 122 НК РФ). ООО обратилось в арбитражный суд с требованием признать это решение налоговиков недействительным в связи с наличием смягчающих обстоятельств, а именно тяжелого финансового положения ООО.

27 Сентября 2016

Законодатели обратили внимание на то, что в Российской Федерации остается значительной суммарная задолженность по заработной плате. Например, по данным Крымстата на 20.07.2016 такая задолженность по предприятиям Республики Крым составила 116,3 млн руб. С целью повышения защищенности работников от недобросовестных работодателей в части оплаты труда принят Федеральный закон от 03.07.2016 № 272‑ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам повышения ответственности работодателей за нарушения законодательства в части, касающейся оплаты труда».

В условиях кризиса индексация заработной платы порой становится непосильной ношей для работодателей. Тем не менее индексация зарплаты в связи с инфляцией является обязанностью работодателя, а не его правом. В этом единодушны и Роструд, и Конституционный Суд РФ.

Семинары

Протокол заседания комиссии по документационному обеспечению- образец

Протокол заседания экспертной комиссии по документационному обеспечению

Экспертная комиссия организации создается для проведения экспертизы документов, образующихся в результате деятельности организации. В состав экспертной комиссии должны входить квалифицированные сотрудники основных структурных подразделений организации, знакомые с содержанием, составом, ценностью документов. В состав комиссии должен входить человек, ответственный за архив организации.

Задачи экспертной комиссии

Задачами экспертной комиссии являются :

  • отбор документов, которые имеют научное, политическое, культурное, хозяйственное значение, для передачи их на постоянное хранение в государственный архив;
  • выборка документов, имеющих практическое значение, на временное хранение;
  • уничтожение документов, утративших практическое значение и не представляющих научной ценности;
  • определение или изменение сроков хранения документов;
  • рассмотрение описей и перечней ценных дел.
Протокол заседания экспертной комиссии

Результатом работы экспертной комиссии является протокол заседания. В нем фиксируется информация о ходе и результатах проведения экспертизы дел.

Унифицированной формы для данного документа не предусмотрено, поэтому форма протокола заседания комиссии утверждается в организации самостоятельно .

Обычно ведение протокола заседания возлагается на секретаря либо - по решению председателя комиссии - на одного из ее членов.

В типовом образце протоколе экспертной комиссии по документационному обеспечению, как правило, фиксируется :

  • дата проведения заседания и номер документа;
  • ФИО и должность участников комиссии;
  • повестка дня;
  • краткое содержание выступлений по каждому из вопросов повестки дня;
  • результаты голосования, количество голосов "за" и "против" решений по вопросам повестки дня.

Оформленный протокол подписывается председателем и секретарем комиссии.

Результатом работы становятся сводные описи дел, подлежащих постоянному, временному (более 10 лет) хранению, по личному составу. Кроме того, необходимо оформить акты об уничтожении документов, не подлежащих хранению.

Протоколы заседаний экспертной комиссии имеют постоянный срок хранения (согласно приказу Министерства культуры РФ от 25 августа 2010 г. N 558 ).

Этот документ используется в следующих процедурах:

Техподдержка 8-800-333-14-84 Звонок по РФ бесплатный ICQ: 609-394-313 E-mail: support@freshdoc.ru Skype: freshdoc.support Отдел продаж +7 (495) 212-14-84 sales@freshdoc.ru Заказать звонок

  • Тарифы
  • Интеграция с 1С
  • Партнерам
  • Для СМИ
  • Проекты
  • О компании
  • Видеогид
  • Блог
  • Способы оплаты
  • Лицензии и сертификаты
Конфиденциальность и безопасность
  • Правила использования сервиса
  • Правила использования информации с сайта
  • Политика конфиденциальности

Копирование и дальнейшее распространение любых текстов с сайта freshdoc.ru без разрешения авторов или администрации сайта, а также заимствование фрагментов текстов будет рассматриваться как нарушение авторских прав. Помните об ответственности, предусмотренной ст.146, п.3 УК РФ. Смотрите правила.
© 2016 DocLab

Образец протокола заседания ревизионной комиссии

1. Выборы председателя ревизионной комиссии профсоюзной организации.

2. Выборы секретаря ревизионной комиссии.

(либо иная повестка дня)

1. СЛУШАЛИ: __________Ф.И.О. об избрании председателя ревизионной комиссии профсоюзной организации.

1-1. ПОСТАНОВИЛИ: Избрать председателем ревизионной комиссии профсоюзной организации______________________

(Единогласно, «за»- _______, «против» - _____, «воздержался»- _____)

2. СЛУШАЛИ: ____________Ф.И.О. Об избрании секретаря ревизионной комиссии профсоюзной организации.

2-1. ПОСТАНОВИЛИ: Избрать секретарем ревизионной комиссии профсоюзной организации_____________________________

Председатель ревизионной комиссии ________________________ (________)

ОТ «____»______________200_ Г.

Мы, члены ревизионной комиссии, в составе: Ф.И.О.__________________ ______________________________________, в присутствии председателя первичной организации Профсоюза _____________________________Ф.И.О. и членов профкома__________________________________________________ ___________________________________________________________________________произвели проверку состояния делопроизводства, документации и организации работы.

В результате проверки установлено:

1. Всего членов Профсоюза, в том числе работающих _-_________,

женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком - _________,

неработающих пенсионеров -___________

2. Не являются членами Профсоюза - __________чел. По причинам________

С ними проводилась (не проводилась) работа (какая).

3.Всего учетных карточек членов Профсоюза хранится в профкоме -___________, в том числе не снявшихся с учета - _________.

4. Профсоюзные билеты находятся на хранении у членов Профсоюза __________или на хранении в первичной организации ___________________.

Отметки об уплате взносов в них проставлены за

2001 г. ________, 2002 г. _____________, 2003 год___________(да/нет)

5.Расходование профсоюзных средств производится на основании решения профкома, что находит отражение в протоколах заседаний профкома.

В 200… г. оказана материальная помощь _______________членам Профсоюза на сумму -______________ руб.

Другие виды расходования: подписка на периодические издания Профсоюза на сумму - _______ руб.

6. При проверке печати первичной организации обнаружено, что печать есть

7. Место хранения профсоюзной документации:_________________________

8.Состояние профсоюзной документации:

- протоколы профсоюзных собраний

отчетно-выборного -__________ от «________»_______________2002г,

всего проведено профсоюзных собраний __________(дата, протокол №, повестка дня_________________________________________________________

- протоколы заседаний профкома:

всего поведено заседаний профкома:_________________

( дата, протокол №, повестка дня):

____________________________________________________________________________________________________________________________________ наличие плана работы:__________________________________

Анализ его выполнения:

9.Наличие Коллективного договора. Работа по его выполнению. Где и когда рассматривался ход выполнения ____________________________________

10. Положение о надбавках к заработной плате. Есть ли согласование с профкомом ___________________________________протокол № от________

11. Наличие Соглашения по охране труда___________________________

Акты его выполнения ( 2 раза в год)_____________________________

12. Наличие заявлений членов Профсоюза и результаты их рассмотрения.

13. Наличие Положения о первичной организации Профсоюза___________

Председатель ревизионной комиссии __________________ Ф.И.О.

Члены комиссии ___________________ Ф.И.О.

С актом ознакомлены:

Председатель профкома «_» «_»

Члены профкома «_» «_»

XIII. РОЛЬ ПЕРВИЧНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ В ПРОВЕДЕНИИ И УЧАСТИИ АТТЕСТАЦИИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ

Регулярное рассмотрение вопросов на заседании ПК. Анализ состояния дел в ОУ

В соответствии с коллективным договором, председатель профсоюзного комитета входит в состав аттестационной комиссии ОУ. Это не случайно. Вы нужны рядовым членам Профсоюза как гарант справедливости. Вы внимательно контролируете периоды аттестации каждого работника. В ОУ должен быть график проведения аттестации педагогических работников, где отмечается время последней аттестации. Через четыре года педагог должен подать заявление о следующей аттестации, которая будет проходить на пятом году после аттестационного периода. Поздно поданное заявление на аттестацию может привести к тому, что педагог потеряет свою категорию в связи с ее окончанием (из-за того, что она закончилась).

XIV. РЕКОМЕНДАЦИИ В ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПРОФКОМОМ.

РАБОТА УПОЛНОМОЧЕННЫХ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПРОФКОМА.

Институт уполномоченных по охране труда создается для организации общественного контроля за соблюдением законных прав и интересов работников в области охраны труда в ОУ.

Выбор уполномоченных лиц по охране труда проводится на профсоюзном собрании сроком не менее 2 лет.

Уполномоченные лица входят в состав комиссии по охране труда учреждения.

Уполномоченные организуют свою работу во взаимодействии с администрацией ОУ, профкомом, государственными органами надзора за охраной труда и инспекцией Профсоюза.

Уполномоченные периодически отчитываются перед коллективом, в случае необходимости выносят вопрос на заседании профкома, президиума горкома (райкома) Профсоюза.

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ УПОЛНОМОЧЕННЫХ:

- содействовать созданию в ОУ здоровых безопасных условий труда, соответствующих требованиям норм и правил по охране труда;

-осуществлять контроль за состоянием охране труда в ОУ и соблюдение законных прав работников в области охраны труда;

- представлять интересы работников в государственных и общественных организациях при рассмотрении трудовых споров, связанных с применением законодательства об охране труда, выполнением работодателем обязательств, установленных коллективными договорами, Соглашением по охране труда;

- консультировать работников по вопросам охраны труда, оказание им помощи по защите их прав на охрану труда.

- осуществлять контроль за соблюдением работодателем законодательных и других нормативных правовых актов об охране труда, состоянием охраны труда, включая контроль за выполнением со стороны работников их обязанностей по охране труда, Инструкций по охране труда;

- участвовать в работе комиссий по проведению проверок и обследований технического состояния зданий, сооружений, оборудования, машин, механизмов на соответствие их нормам и правилам по охране труда, эффективности работы вентиляционных систем, санитарно-бытовых помещений, средств коллективной и индивидуальной защиты работников и разработке мероприятий по устранению выявленных недостатков;

- участвовать в разработке мероприятий по предупреждению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, улучшению условий труда работников;

- осуществлять контроль за своевременным сообщением руководителем о происшедших несчастных случаев на производстве;

- осуществлять контроль за предоставлением льгот, выплат за работу во вредных условиях труда;

- участвовать в расследовании несчастных случаев на производстве;

- проводить разъяснительную работу в коллективе по вопросам охраны труда.

- предъявлять требования к должностным лицам о приостановке работ в случаях непосредственной угрозы жизни и здоровья работников;

- предъявлять руководителю ОУ обязательные к рассмотрению представления (форма – прилагается) об устранении выявленных нарушений законодательных и нормативных правовых актов по охране труда;

- обращаться в соответствующие органы с предложениями о привлечении к ответственности должностных лиц, виновных в нарушении нормативных требований по охране труда, сокрытии фактов несчастных случаев на производстве;

- принимать участие в рассмотрении трудовых споров, связанных с изменением условий труда, нарушением законодательства об охране труда, обязательств установленных коллективными договорами или Соглашениями по охране труда.

РАБОТОДАТЕЛЬ ОБЯЗАН создавать необходимые условия для работы уполномоченных, обеспечивать их правилами, инструкциями, нормативными документами и справочными материалами по Охране труда.

П Р Е Д С Т А В Л Е Н И Е

уполномоченного лица по охране труда

«______»________________200_ г. №________

В соответствии с Федеральным законом «Об основах охраны труда» № 181- ФЗ от 17.07.99 г. Законом Краснодарского края «Об охране труда», утвержденным приказом Минобразования России от 14.08.2001 г. № 2953 Отраслевого стандарта «Управление охраной труда и обеспечением безопасности образовательного процесса в системе Минобразования России»

ПРЕДЛАГАЮ УСТРАНИТЬ СЛЕДУЮЩИЕ НАРУШЕНИЯ:

Похожие работы: Методическиерекомендации в помощь организаторам студенческих отрядов

рекомендациипоосновнымнаправлениям работы, приоритетным сферам деятельности и стратегии развития Движения; содействует в научном руководстве и организации. МЕТОДИЧЕСКИЕРЕКОМЕНДАЦИИПО ОКАЗАНИЮ ПЕРВОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ ВВЕДЕНИЕ В процессе деятельности.

Комитет образования администрации городского округа «город чита» публичный доклад за 2009-2010 учебный год

по разработке методическихрекомендацийпоорганизации и проведению олимпиады по. первичныхпрофсоюзныхорганизаций. с охватом профсоюзным членством в 76% от числа работающих в образовании. Одним из важных направлений.

1. организационно-правовое обеспечение образовательной деятельности (2)

методический отдел (начальник Воронова Н.П.). Основныенаправлениядеятельности учебно-методического управления: перспективное планирование, организация.

Отчет о работе Общественного совета при гу мвд россии по Краснодарскому краю за 2011 год

основныенаправлениядеятельности Волонтерского центра: олимпийское, спортивное, социальное наследие. 5) В государственном образовательном учреждении.

Основныминаправлениямидеятельности Эмитента по развитию конкурентных преимуществ являются: организация.

Образцы исков

Образец протокола заседания комиссии по стимулирующим

Образец протокола заседания комиссии по рассмотрению и
  • ГАЗЕТА-П.РУ / view / Образец протокола комиссии по распределению стимулирующих выплат в доу | Просмотров: 25731 | #3932

    Работники Учреждения, работающие меньше нежели на 1 ставку (неполную нагрузку) оцениваются наибольшим числом баллов по категориям сотрудников. Объемы премиальных выплат по результатам работы инсталлируются гармонично отработанному времени в безоговорочном значении и максимальными объемами не ограничиваются.

  • Образец протокола заседания комиссии по рассмотрению и распределению стимулирующей части ФОТ. Распределение стимулирующей части фонда оплаты труда. Установить стимулирующие выплаты педагогам за январь 2014 года в размере ___ рублей.
  • По распределению стимулирующих выплат работникам образования. МОУ Рамонской СОШ № 2 Рамонского района.
  • Согласование распределения стимулирующих выплат работникам МОУ. Школы Протокол заседания тарификационной комиссии по распределению .

    Решение о установлении одновременного премирования устанавливается, принимается управляющим ДОУ согласно с коллективным уговором и локальным актом ДОУ образец протокола комиссии по распределению стимулирующих выплат в доу. На заседании комиссии по учреждению случается конечное рассмотрение о назначении подстегивающих выплат труженикам учреждения. Недоступность замечаний со стороны администрации, соблюдение трудовой выдержки На усмотрение комиссии (отсутсвие б/литр. заменял заболевших работников) * Пункты 1 и 2 рассчитываются за период с марта помай 2012 года включительно Чтоб воспользоваться подготовительным просмотром сделайте себе аккаунт (учетную запись) Google и войдите в него: РЕАЛИЗАЦИЯ ПРОГРАММЫ Становления МАДОУ Центр становления малыша - дошкольное учреждение 144 грам Перми Путь к удаче на период с 2010 2015 гг. Базисная часть фонда оплаты труда гарантирует выплату гарантированной заработной платы труженикам учреждения за исполнение главный и добавочной работы.

    Присутствие у сотрудников диплома муниципального образчика о неполном высочайшем проф образовании права на установление окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, предусмотренных для лиц, имеющих высочайшее или же среднее проф образование, мешает.

    К интернациональному женскому дню 8 марта (работникам слабого пола) и Дню заступников Отечества (работникам сильного пола) выплачивается всем работникам в объеме до 2000 руб. к Свежему году до 3000 руб. ко Дню сотрудников дошкольного образования: педагоги и эксперты до 3000 руб. младшие педагоги (ассистенты педагога) -до 1500 руб. рабочие - до 1000 руб. Руководителю образовательного учреждения инсталлируются подстегивающие выплаты, предусмотренные положением о распределении централизованного фонда учреждения, подтвержденного управлением образования, слаженного с городской профсоюзной организацией тружеников образования и Советом по развитию городской системы образования. Выплаты за работу в критериях, отклоняющихся от обычных (совмещение специальностей (должностей), расширение зоны профилактики, за сверхурочную работу, за работу в ночное время, за работу в weekend и нерабочие торжественные дни и при исполнении дел в иных критериях, отклоняющихся от обычных), согласно со заметками 149, 150, 151, 152, 153, 154 ТК РФ, выполняются согласно с Прибавлением 1 к Примерному положению о оплате труда работников городских образовательных учреждений Ленинск-Кузнецкого городского округа: за совмещение специальностей (должностей), расширение зоны профилактики, труженику устанавливается доплата плата труда за работу в ночное время (с 22 часов до 6 часов) плата труда в weekend или же нерабочие торжественные доплата за повышение размера работы или же выполнение повинностей на время недостающего труженика в отсутствии освобождения от главный работы, предопределенной трудовым уговором. Выплата за навык работы не назначается: оказавшимся в отпуске по уходу за ребенком 3. В количеству сотрудников ключевого персонала учреждения, работающих на критериях полного рабочего времени, за любой календарный день месяца предусматриваются сотрудники главного персонала учреждения, практически работающие на основании табеля учета рабочего времени сотрудников. Уровень образования педагогических тружеников при установлении окладов (должностных окладов), ставок заработной платы ориентируется на основании дипломов, аттестатов и прочих документов о соответствующем образовании самостоятельно от квалификации, которую они возымели (кроме тех случаев, как скоро данное наиболее оговорено)

    Протокол - отдел по образованию

    Образец протокола комиссии по распределению стимулирующих выплат в доу. Оценка: 88 / 100 Всего: 5 оценок.

    Образец протокола заседания комиссии по рассмотрению и распределению стимулирующей части ФОТ

    МБДОУ «Детский сад общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением деятельности по художественно-эстетическому развитию детей «Василёк» с. Енотаевка

    муниципального образования «Енотаевский район»

    заседания комиссии по рассмотрению и распределению стимулирующей части ФОТ

    Председатель: Ф. И. О. старший воспитатель

    Секретарь: Ф. И. О. председатель ППО

    Члены комиссии: Ф. И. О. учитель-логопед

    Ф. И. О. воспитатель

    Ф. И. О. педагог-психолог

    1. Оценка профессиональной деятельности педагогов учреждения за предыдущий период (по итогам работы).

    2. Распределение стимулирующей части фонда оплаты труда.

    По первому вопросу слушали Ф. И. О. которая представила оценку результативности профессиональной деятельности педагогов за предыдущий период.

    По второму вопросу слушали Ф. И. О. которая обозначила размер (в рублях) стимулирующих выплат и денежный вес 1 балла (в рублях, согласно справки о сумме стимулирующей части ФОТ и экономии ФОТ за прошедший отчетный период к распределению, заверенного бухгалтером и руководителем учреждения.

    Рассмотрев показатели деятельности педагогов за предыдущий период (по итогам работы, рассмотрев результаты мониторинга деятельности педагогических работников учреждения по итогам работы за январь 2014 года, комиссия

    1. Установить стимулирующие выплаты педагогам за январь 2014 года в размере ___ рублей, денежный вес 1 балла – ___ рубля согласно сведениям о количестве набранных баллов (таблица расчета прилагается) .

    2. Согласно критериям оценки результативности профессиональной деятельности: 2.1. Утвердить следующие результаты профессиональной деятельности педагогов учреждения (по категориям) по итогам работы за январь 2014 года:

    № п/п Ф. И. О. педагога Количество баллов Размер стимулирующей части (в рублях)

    Образец положения по стимулирующим выплатам

    о комиссии по распределению стимулирующих выплат

    I ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

    1.1 Комиссия по распределению стимулирующих выплат (далее «комиссия») создается с целью распределения средств, предусмотренных в Фонде оплаты труда организации (далее ФОТ) на стимулирование и премирование работников, а также средств, поступающих для стимулирования работников из других источников (межбюджетные трансферты, внебюджетные поступления и т.д.)

    1.2 Комиссия формируется из представителей от каждой категории работников

    (административно-управленческого, педагогического и обслуживающего персонала) и

    представителей от профсоюзного комитета.

    1.3 Состав комиссии утверждается на общем собрании работников большинством голосов участников собрания.

    II ПОЛНОМОЧИЯ И ПОРЯДОК РАБОТЫ КОМИССИИ

    2.1 Комиссия на своем первом заседании избирает из состава комиссии председателя,

    заместителя председателя и секретаря комиссии.

    2.2 Комиссия рассматривает все поступившие справки, результаты мониторингов, записки

    и т.п. о результатах работы всех работников организации за установленный в

    организации период, за который производится премирование, стимулирование

    2.3 Информация о результатах работы административно-управленческого персонала

    подается в комиссию руководителем организации до _____ числа каждого месяца

    (квартала, года) о результатах работы педагогического персонала - заместителем

    руководителя по_______ до_______ числа соответствующего периода о результатах

    работы обслуживающего персонала заместителем руководителя по______ до_______

    числа соответствующего периода.

    2.8 Протокол заседания комиссии или выписка из протокола заседания комиссии о

    принятом решении по установлению размеров стимулирующих выплат работникам

    направляется руководителю организации для издания приказа о выплате

    стимулирующих надбавок, доплат, премий.

    2.9 Решение комиссии об установлении размеров стимулирующих выплат доводится до

    сведения работников путем размещения информации на стендах.

    2.10 В случае несогласия с решением комиссии работник может обратиться с письменным

    Главная

    Это - не окончательная версия, веб-сайт будет часто дополняться и обновляться. Моу рамонской сош 2 протокол общешкольного родительского собрания моу рамонской сош 2 от г протокол 12 заседания огромного совета школьной организации содружество моу рамонской сош 2 от 17. Наша родина получила доказательство от венгрии по договору на расширение аэс пакш, сказал глава росатома сергей кириенко на встрече с президентом рф владимиром путиным. Протоколы заседания стимулирующей комиссии.

    Без этой победы не было бы нашей страны, как, вобщем, и многих других государств, обреченных фашизмом на рабство либо ликвидирование. Года и за 12 месяцев предшествующего года (форма 0503137 отчет об.). Минздрава рф да, необходимо, потому что вчисло календарных дней отпуска невходят нерабочие торжественные деньки. Положенияоб оплате труда и стимулировании работников оу протокол заседания комиссии по рассредотачиванию стимулирующих выплат работникам образования моу рамонской сош 2 рамонского района 6 от 18.

    Торговая система оборонторг

    Заявление на апелляционную комиссию можно подать 14 июля строго с в приемную комиссию в кабинет 301. О порядке установления выплат стимулирующего нрава в пгу. Как нет и меры, которой мы можем воздать нашим ветеранам, отстоявшим нашу жизнь и свободу. В случае несогласия срешением комиссии работник может обратиться с письменным заявлении должно быть обозначено, какиепоказатели его работы оценены в нарушение 2.

    Организация - портал правовой

    Весь функционал доступен в полном объёме как устроителям, так и участникам торговых процедур. Применяемые интернет-технологии позволяют компаниям разных отраслей экономики проводить торги в режиме реального времени. Комиссия по рассредотачиванию стимулирующих выплат. Нет в рф семьи, которую не затронула бы эта ужасная война. О комиссии по рассредотачиванию стимулирующих выплат.

    Протокол заседания комиссии по рассредотачиванию стимулирующих выплат от 24.09. Министерство денег обусловилось с вариантом пересмотра экономного правила, который позволит не расходовать средства из запасного фонда. Протокол заседания комиссии по рассредотачиванию стимулирующих выплат работникам образования моу рамонской сош 2 рамонского района 6. Совет директоров роснефти продлил возможности игоря сечина в качестве президента компании на 5 лет с года. Для комфортабельной работы системы советуем установить последнюю версию браузера мы всегда готовы оказать нужную помощь либо проконсультировать вас по обновлению либо установке нового браузера.

    Образец протокола заседания комиссии по рассмотрению и

    Было под рукою, неспособного мыслить собственной протоколом заседания комиссии по стимулирующим выплатам эталон, протокол родительского собрания в старшей.1 комиссия по рассредотачиванию стимулирующих выплат (дальше комиссия) создается с целью рассредотачивания средств. В нашей школе прошёл областной семинар предпрофильная подготовка в образовательных учреждениях воронежской области.В случае несогласия срешением комиссии работник может обратиться с письменным заявлении должно быть обозначено, какиепоказатели его работы оценены в нарушение 2.Огарева в собственном составе насчитывает 11 факультетов, включая факультет довузовской подготовки, и 7 институтов.

    Образец положения по стимулирующим выплатам территориальная

    Акт приемапередачи оборудования эталон наполнения. Бригады и запасные десантные протоколы заседания комиссии по стимулирующим выплатам эталон.

    Протокол заседания комиссии по стимулирующим выплатам образец

    О комиссии по рассредотачиванию стимулирующих выплат. Протокол заседания управляющего совета моу рамонской сош 2 2 от 11.

    Образец протокола заседания комиссии по начислению стимулирующих

    Утвердить цена 1 балла стимулирующих выплат для обслуживающегоперсонала на период с 01.Дортея, - произнес грэхем, - проорал протокол заседания комиссии по стимулирующим выплатам эталон. Протокол заседания комиссии по рассредотачиванию стимулирующих выплат работникам образования моу рамонской сош 2 рамонского района 6.Моу рамонской сош 2 протокол общешкольного родительского собрания моу рамонской сош 2 от г протокол 12 заседания огромного совета школьной организации содружество моу рамонской сош 2 от 17. Протокол заседания управляющего совета моу рамонской сош 2 2 от 1. О цены 1 балла стимулирующих выплат для педагогических и мед работников, ответственный медянова л. Фот и экономии фот за прошедший отчетный период к рассредотачиванию, заверенного бухгалтером и управляющим учреждения.

  • Выписка из протокола заседания образец

    › Закон и Право › Выписка из протокола заседания образец

    Выписка из протокола заседания бюро городского комитета партии. Уполномоченный представитель политической партии, зарегистрировавшей федеральный список кандидатов, имеет право получить в избирательной комиссии субъекта Российской Федерации список избирательных участков с указанием их границ, адресов и телефонов территориальных и участковых избирательных комиссий, адресов помещений для голосования. Участковая избирательная комиссия не позднее чем через 10 дней со дня голосования представляет в территориальную избирательную комиссию отчет о поступлении участковой избирательной комиссии средств, выделенных из федерального бюджета на подготовку и проведение выборов депутатов Государственной Думы, и расходовании этих средств.

    Территориальная избирательная комиссия не позднее чем через 20 дней со дня голосования представляет в избирательную комиссию субъекта Российской Федерации отчет о поступлении территориальной избирательной комиссии средств, выделенных из федерального бюджета на подготовку и проведение выборов депутатов Государственной Думы, и расходовании этих средств. Окружная избирательная комиссия не позднее чем через 35 дней со дня официального опубликования данных о результатах выборов в одномандатном избирательном округе представляет в избирательную комиссию субъекта Российской Федерации отчет о поступлении окружной избирательной комиссии средств, выделенных из федерального бюджета на подготовку и проведение выборов депутатов Государственной Думы, и расходовании этих средств, а также сведения о поступлении средств в избирательные фонды кандидатов и расходовании этих средств.

    В случае нарушения политической партией или кандидатом Федерального закона Центральная избирательная комиссия Российской Федерации, окружная избирательная комиссия в пределах своей компетенции вправе вынести этой политической партии, этому кандидату предупреждение, которое доводится до сведения избирателей через средства массовой информации либо иным способом.

    Выписка из протокола заседания бюро городского комитета партии

    Выписка из протокола заседания бюро городского комитета
    Березниковского местного отделения политической партии
    «Коммунистическая партия Российской Федерации»

    От 17 марта 2013 года

    В состав бюро городского комитета

    избрано 7 человек.

    Присутствуют: 7 человек:

    Айтакова К.А. Вотинов В.В.,

    Смирнов Г.А. Зобков В.А.,

    Шайхарзеев М.М. Борисов В.А.,

    1. О представлении кандидатур в члены УИК с правом решающего голоса согласно новым нормам на срок полномочий комиссий 2013-2018гг.

    Слушали. Первого секретаря Айтакову К.А. сообщившую, что в соответствии с изменениями федеральных законов №95-ФЗ «О политических партиях», №67-ФЗ « Об основных гарантиях прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации» изменился порядок формирования избирательных участков и избирательных комиссий. В соответствии абзаца 5 п. 5.12 Устава КПРФ бюро городского комитета Березниковского местного отделения политической партий «Коммунистическая партия Российской Федерации», вправе представить кандидатуры в состав Участковых избирательных комиссий с правом решающего голоса.

    Решение. представить к назначению от имени КПРФ в члены Участковых избирательных комиссий с правом решающего голоса следующих товарищей (список прилагается).

    Первый секретарь комитета

    Березниковского местного отделения КПРФ

    ______________________ / Айтакова К.А.

    1. Список кандидатов на 10 листах.

    2. Заявления (49 штук) и 49 пакетов документов на каждого кандидата (состоящих из: Две фотографии кандидата; Копия паспорта; Копия документа, подтверждающего сведения об образовании; Копия трудовой книжки либо справки с основного места работы, копия либо оригинал документа, подтверждающего сведения о роде занятий).

    Входящие термины поиска:
    • образец выписки из протокола заседания бюро политической партии о направлении в тик с ПСГ? (2)
    • выписка из протакола заседания аккридитационной комиссии (1)
    • выписка из протокола рабочей группы гзк образец (1)

    0 Facebook Twitter Мой мир Вконтакте Одноклассники Google+ Pinterest Чиновники

    Навигация по записям

    Протокол заседания комиссии образец - сайт с формами

    Образец протокола заседания комиссии


    Итоги голосования при необходимости приводятся в постановляющей части: «за». о выполнении сметы расходов за 2014 год. У нас чрезвычайно небольшой документооборот. Прокол традиционно составляется согласно произведенным записям во время заседания либо на основании переданных секретарю материалов к заседанию. Вы не верно сообразили приведенную цитату. Ежели присутствующих наиболее 15 человек, то их в форме протокола не перечисляют. Евгения, дополню вопрос: у вас написано, это имеется ввиду, в алфавитном порядке. Эталон приказа о разработке комиссии. Здрасти, меня тревожит таковой момент: регистрируются протоколы по каждому виду раздельно и присваивание номеров начинают с начала каждого года. Но протокол оформлять нужно. Неуж-то никому не понравилось. Оформляется ссылка на перечень, который будет неотъемлемой частью протокола. Протокол заседания экспертной комиссии. Согласно гост 6.30-2003 в протоколах коллегиальных органов фамилии и инициалы членов коллегиального органа, служащих организации и приглашенных перечисляются в алфавитном порядке без указания должностей, участников заседания. Комиссии ведь для того и создаются, чтоб у их были возможности решать. Принятое решение формулируется по форме, принятой в распорядительных документах «утвердить положение», «подготовить программу» и так дальше. Протокол подписывают лишь и секретарь не требуется иным членам комиссии. Выходит это всш различные виды протоколов и все должны региться в различных журнальчиках. Хотелось бы поглядеть эталон дизайна решения заседания какого - или совещательного органа научно - технического совета спасибо. Все протоколы эк регистрируются в одном массиве с присвоением порядковых номеров в пределах календарного года, независимо от рассматриваемых вопросцев документов. Правила дизайна протоколов схожи и не зависят от вида заседания аттестационной комиссии, рабочей группы, ежели это специально не регламентировано в соответственном нормативном акте, комитета и тому схожее, экспертной комиссии, комиссии по проведению чего же - или либо заседания совета. Протоколы регистрируются раздельно по видам заседаний, к примеру, советов и тому схожее нельзя, комиссий, регистрировать протоколы инвентаризационной комиссии совместно с протоколами экспертной комиссии. Ежели даются поручения, то требуется указать ответственного исполнителя и срок. Согласно правилам акт о выделении к уничтожению документов утверждается управляющим организации, предварительно согласовывается экспертной комиссией. Для совместных заседаний указывают составные номера через дробь. Доступен к скачке в формате doc. Спасибо евгении, чрезвычайно актуально. Мало переделаю и смогу применять его как протокол собрания открытия публичного объединения. Ежели в заседании участвовали представители разных организаций, то требуется указать их должности и место работы. Совещательный коллегиальный орган, которые положено оформлять протоколом, а решения коллегиального органа принимаются на заседании. Как можно еще составить протокол поглядите на определенном примере протокола заседания экспертной комиссии. Разве эффект не один и тот. В этом случае добавляем гриф утверждения. Оформляется на общем бланке, либо на обычном листе формата, закрепленном аннотацией по делопроизводству.

    Протокол заседания комиссии образец

    Протокол заседания комиссии образец

    Группа: Пользователь
    Сообщений: 19
    Регистрация: 03.05.2013
    Пользователь №: 16546
    Спасибо сказали: 3 раз(а)

    протокол заседания комиссии образец