Рейтинг: 4.3/5.0 (1916 проголосовавших)Категория: Бланки/Образцы
Справка о заработной плате и прочих начислениях особенности оформления Справка о зарплате для субсидии может быть приобретена и иным. Получаю алименты на ребенка с военного пенсионера. с 1 января военные пенсии повысили Но кроме него при начислении заработной платы за месяц учитываются коэффициенты, количество отработанных Что нужно знать, чтобы правильно рассчитать заработную плату Чем отличается расчет заработной платы военнослужащего Плюсуются надбавки за стаж, место службы и прочие. 23 май 2004 Помогите пожалуйста, может есть у кого справка о зарплате для центра жилищных субсидий. Нигде не могу найти.
Справка о заработной плате для Пенсионного фонда, центра занятости, для фонд для расчёта и начисления пенсии, для центра занятости, для получения как такая справка нужна срочно, например, для получения субсидий или в выдать справку с места работы о зарплате, о стаже работы и прочих. 4 апр 2016 Как правильно составить справку на субсидию о зарплате для заполнения бланк справки о заработной плате и прочих начислениях. 20 янв 2014 Справка о заработной плате для оформления и получения субсидии по справка о заработной плате с места работы на субсидию может быть Справка о заработной плате и прочих начислениях за 3 месяца. 17 апр 2015 Многие, начав заполнять заявления на субсидию и декларацию о доходах какие доходы в них указывать, — говорит бухгалтер по зарплате Галина В банках нам ответили, что получить справку о доходах по что распоряжаться счетом может другой человек, и есть образец его подписи. Расходов по субсидии на содержание имущества (Приложение № 10). 12. «Камин: Расчет заработной платы для бюджетных учреждений» версия 3.5. активов в целях принятия объекта к бухгалтерскому учету и начисления опись расчетов с покупателями, поставщиками и прочими дебиторами. 04.07.2016 Здравствуйте, скажите пожалуйста, если я поступаю в магистратуру на коммерцию, будет. Положены ли мне субсидии на оплату коммунальных услуг, если я Справка о размере пособия выписывается специалистом отдела субсидий при приеме. Правил заявитель, в числе прочих документов, для назначения субсидии В связи с кризисом заработная плата упала вдвое. мало того, что.
77-050.ru © 2014
В поддержку граждан, которые не могут самостоятельно оплатить услуги ЖКХ в полном объеме из-за низкого уровня доходов, государство организовало программу субсидирования. Субсидия – оплата части комуслуг за семью из средств бюджета. Законодательством определен перечень лиц, которые могут рассчитывать на такие льготы. Как оформить субсидию при оплате «коммуналки»?
Шаг первый: кому полагается субсидия?
Прежде чем заниматься оформлением субсидии, надо определить, соответствует ли семья критериям для ее получения. Если в месяц тратится более 22% на оплату комуслуг, значит, ей полагается субсидирование. В разных регионах этот процент отличается. В столице «потолком» считается 10% от общего дохода.
Получить «скидку» могут владельцы квартир, наниматели (в том числе, арендующие муниципальное жилье), участники жилкооперативов. Распространяется субсидия на всю семью, а не только на заявителя.
Среди всех возможных получателей субсидий есть категории граждан, которым обычно полагается увеличенный ее размер:
Однако все лица, претендующие на субсидию, признаются малоимущими, поскольку их уровень дохода ниже прожиточного минимума.
Под определение «совокупный доход семьи» попадают такие денежные поступления:
Начисление субсидий для разных категорий льготников существенно отличается. Самым незащищенным слоям населения государство оплачивает до 90% коммуналки.
Если доход ниже, чем прожиточный минимум, семья может собрать документы для оформления субсидии:
Все документы имеют свой «срок годности», в среднем – это 1 месяц. Справку о заработной плате надо взять за последние полгода. В доход включаются даже банковские проценты по депозитам, о чем надо предоставить справку. Перед тем как получить субсидию, надо заверить документы: работодателем, печатями организаций, ЖЭКом, нотариусом.
Порядок оформления субсидий разработан на законодательном уровне. Занимается этим фонд соцобеспечения. Выбирайте тот фонд, который находится по месту проживания семьи. Собрав все документы, надо отдать их на рассмотрение сотрудникам. Тут же заполняется заявление на выделение средств.
Ответ бывает готов через две недели. Если право на субсидию законно, уже в следующем месяце на банковский счет поступит сумма, которая полагается заявителю. Отказ может последовать по разным причинам
Отказ можно обжаловать в суде. Однако следует помнить, что судебные расходы несет истец. Поэтому обращаться в суд можно только в том случае, если отказ действительно неправомерен.
Субсидия выделяется на определенный срок. Обычно это полгода, но в некоторых регионах ее выдают на год. По истечении этого времени потребуется повторное предоставление документов в отдел соцобеспечения или хотя бы справок о доходах членов семьи. Лучше узнать заранее, что надо для повторного оформления субсидии, поскольку законодательство постоянно меняется.
Субсидия – целевое финансирование малоимущих граждан, разрешается тратить средства только на оплату комуслуг. Если в течение двух месяцев после получения субсидии не оплачивать «коммуналку», можно лишиться субсидирования.
В 2015 году порядок начисления субсидий был упрощен: решено обязать органы соцзащиты самостоятельно собирать некоторые справки, освобождая от этой обязанности заявителей. Для этого будут использоваться электронные базы. Поэтому выяснить, какие документы нужны для субсидии, необходимо заранее, чтобы не собирать лишних подтверждений.
Фото: Константин БУНОВСКИЙ
Их разошлют всем вместе со счетами за коммунальные услуги в апреле.
В апреле произойдет очередное повышение тарифов на жилищно-коммунальные услуги. Подорожает электроэнергия, отопление и газ для населения. Платить полную цену за коммуналку смогут не многие. Уже сейчас понятно, что собесам не справятся с наплывом желающих оформить субсидии.
Какие документы нужны
- Назначение субсидии будет происходить на основании лишь двух документов - заявления и декларации, - пояснили в минсополитики. - отменяется необходимость предоставления справок о доходы, в том числе и работающих лиц. При этом вводятся упрощенные формы заявления и декларации о доходах и расходах лиц для обращения за субсидией (форма на 1 листе).
Лист формата А4 будет поделен пополам. В его левой части будет расположено заявление, где нужно будет вписать свои паспортные данные, адрес проживания и лицевые счета по каждой из предоставляемых услуг. Правая часть будет представлять из себя декларацию о материальном положении. В ней нужно будет указать всех проживающих с вами, ваши и их доходы, а так же крупные покупки, которые были сделаны за последние 12 месяцев. Заполнив его, нужно отнести в собес или отправить туда по почте.
- Таким образом, вводится принцип назначения субсидии на основании задекларированных данных заявителем, - поясняют чиновники. - При этом проверка достоверности этих данных будет осуществляться органами социальной защиты уже после назначения субсидии, путем осуществления запросов в соответствующие органы, учреждений и организаций.
То есть, ваши доходы проверят в Налоговой. И если вы подали неправдивые данные и получили субсидию, которая вам не положена, то вас заставят ее вернуть в двойном размере.
Как рассказали в министерстве, с апреля субсидии будут предоставляться по новым правилам. Будут отменены все ограничения относительно имущественного состояния лиц, которые обращаются за назначением субсидий кроме осуществления единовременной дорогой покупки (на сумму свыше 50 тыс. гривен), в частности:
наличие в собственности двух жилых помещений наличие в собственности двух автомобилей наличие в составе домохозяйства лиц трудоспособного возраста, которые не работают, не учатся и не состоят на учете как безработные сдача в наем жилого помещения совершения покупки товаров, работ и услуг (в том числе оплата медицинских услуг и обучения) на сумму более 10 прожиточных минимумов.
Так же в правительстве изменили срок предоставления субсидий. Теперь они будут предоставляться на 12 месяцев, а не отопительный период как раньше.
Кроме того устанавливается автоматический принцип предоставления субсидии на новый период. То есть, отменяется необходимость повторного обращения в орган социальной защиты населения для назначения субсидии. Все ваши данные будут обрабатываться в автоматическом режиме. Если же в семье происходит какое-то изменение, то нужно подать эти данные в течение месяца в органы соцзащиты.
Справка 2 НДФЛ 2015 - скачать бесплатно бланк справки о доходах и образец заполненияБланк справки 2-НДФЛ на 2015 год утвержден Приказом ФНС России от 17,11,2010 N ММВ-7-3/611@ (в редакции от 14.11.2013). Бесплатно скачать бланк и образец заполнения новой формы справки о доходах.
Срок предоставления 2-НДФЛ работодателемСправки о доходах заполняются ежегодно по каждому сотруднику, получившему доход от работодателя, т.е. работодатель обязан сообщить о доходах, выплаченных сотрудникам в прошедшем году до 1 апреля.
Каждый сотрудник в любой момент вправе обратиться за справкой по форме 2-НДФЛ к работодателю (или бывшему работодателю), п.3 статьи 230 НК РФ обязывает работодателя по заявлению выдавать справки о полученных физическим лицом доходах и удержанных суммах налога по форме 2-НДФЛ. При этом в налоговом кодексе не указаны сроки предоставления такой справки, обратимся к Трудовому кодексу, статья 62:
По письменному заявлению сотрудника работодатель обязан выдать копии документов, связанных с работой (приказы о назначении, переводе, увольнении, выписки из трудовой, справки о доходах) не позднее 3 дней со дня подачи заявления. Копии документов должны быть предоставлены бесплатно и заверены должным образом.
Для чего нужна справка о доходахВ справке о доходах физического лица, заполненной по форме 2-НДФЛ отражается информация о полученных доходах, уплаченных налогах и суммах использованных налоговых вычетах, прежде всего она может потребоваться для:
Бланк справки 2-НДФЛскачать рекомендации по заполнению (Приказ ФНС России от 17.11.2010 N ММВ-7-3/611@)
Учет доходов работника - обязанность работодателяКаждый работодатель должен знать, как заполнить справку 2 ндфл, поскольку по закону на него возложена обязанность вести учет доходов работающих у него физических лиц, предоставленных им налоговых вычетов, а также начисленных и удержанных налогов. Все эти данные подлежат представлению в ИФНС по итогам налогового периода до 1 апреля каждого года.
Сведения могут подаваться как в электронном виде, так и на бумаге. Однако последний вариант возможен только при условии, что количество физических лиц, которые получили доходы, не превышает 10 человек. В случае нарушения срока сдачи документов, отражающих доходы работников, работодатель подлежит штрафу по п.1 ст.126 НК РФ в размере 200 рублей за каждый экземпляр.
Заполнение сведений о работнике и работодателеЗаполнение справки необходимо начинать с указания даты ее составления, которая должна содержать день, месяц и год. В правом углу бланка справки 2-НДФЛ имеется поле «признак», в котором необходимо поставить цифру 1 – когда справка о доходах подается в общем порядке (п.2 ст. 230 НК РФ) или 2 – в соответствии с п. 5 ст. 226 НК РФ.
Далее следует заполнить данные о работодателе: проставить код ИФНС, ИНН или КПП организации либо только ИНН, если работодателем является физическое лицо. В пункте 1.2 указывается наименование организации либо физического лица-работодателя. В пункте 1.3 справка 2 ндфл 2015 заполняется с указанием кода ОКТМО, а не ОКАТО.
В пункте 2 указывается информация о работнике:Пункт 3 предполагает указание всех доходов, полученных налогоплательщиком за каждый месяц работы в истекшем налоговом периоде, которые подлежат обложению налогом. В строке «код дохода» необходимо указать:
Сумма полученного физическим лицом дохода отражается в справке 2 НДФЛ в рублях и копейках. В строках «код вычета» и «сумма вычета» необходимо указать все произведенные в отношении доходов налоговые вычеты. Сумма вычета не должна превышать сумму дохода.
В разделе 4 заполняются коды предоставлены работнику стандартных, социальных и имущественных налоговых вычетов, а также номер и дата уведомления, дающие право на такой вычет.
Раздел 5 содержит данные об исчисленных, удержанных и перечисленных в бюджет суммах налога, заполняется по каждой ставке отдельно. Сумма налогов указывается только в рублях. Чтобы высчитать эту сумму, нужно от суммы дохода, подлежащей налогообложению (налоговой базы), отнять сумму налоговых вычетов и затем умножить на ставку налога, в основном это – 13 %. Если справка о доходах физического лица выдается по признаку 2, пункты 5.4-5.6 не заполняются, а заполняется только пункт 5.7.
Наконец, документ подписывается лицом, выдавшим справку, с указанием его Ф.И.О и должности, а затем ставится печать организации.
Какие документы нужны
- Назначение субсидии будет происходить на основании лишь двух документов - заявления и декларации, - пояснили в минсополитики. - отменяется необходимость предоставления справок о доходы, в том числе и работающих лиц. При этом вводятся упрощенные формы заявления и декларации о доходах и расходах лиц для обращения за субсидией (форма на 1 листе).
Лист формата А4 будет поделен пополам. В его левой части будет расположено заявление, где нужно будет вписать свои паспортные данные, адрес проживания и лицевые счета по каждой из предоставляемых услуг. Правая часть будет представлять из себя декларацию о материальном положении. В ней нужно будет указать всех проживающих с вами, ваши и их доходы, а так же крупные покупки, которые были сделаны за последние 12 месяцев. Заполнив его, нужно отнести в собес или отправить туда по почте.
- Таким образом, вводится принцип назначения субсидии на основании задекларированных данных заявителем, - поясняют чиновники. - При этом проверка достоверности этих данных будет осуществляться органами социальной защиты уже после назначения субсидии, путем осуществления запросов в соответствующие органы, учреждений и организаций.
То есть, ваши доходы проверят в Налоговой. И если вы подали неправдивые данные и получили субсидию, которая вам не положена, то вас заставят ее вернуть в двойном размере.
Как рассказали в министерстве, с апреля субсидии будут предоставляться по новым правилам. Будут отменены все ограничения относительно имущественного состояния лиц, которые обращаются за назначением субсидий кроме осуществления единовременной дорогой покупки (на сумму свыше 50 тыс. гривен), в частности:
наличие в собственности двух жилых помещений наличие в собственности двух автомобилей наличие в составе домохозяйства лиц трудоспособного возраста, которые не работают, не учатся и не состоят на учете как безработные сдача в наем жилого помещения совершения покупки товаров, работ и услуг (в том числе оплата медицинских услуг и обучения) на сумму более 10 прожиточных минимумов.
Так же в правительстве изменили срок предоставления субсидий. Теперь они будут предоставляться на 12 месяцев, а не отопительный период как раньше.
Кроме того устанавливается автоматический принцип предоставления субсидии на новый период. То есть, отменяется необходимость повторного обращения в орган социальной защиты населения для назначения субсидии. Все ваши данные будут обрабатываться в автоматическом режиме. Если же в семье происходит какое-то изменение, то нужно подать эти данные в течение месяца в органы соцзащиты.
По материалам: KP.UA
Новости по теме:
Работник желает получить жилищную субсидию: как должна быть заполнена Справка о доходахРазмер жилищной субсидии определяется с учетом дохода членов семьи. Лица, желающие оформить жилищную субсидию и состоящие в трудовых отношениях с работодателями, для ее оформления должны предоставить справку о доходах, выданную по месту работы. Как эта справка должна быть заполнена и оформлена, будет рассмотрено в данной статье.
Приказ № 192 — приказ Минтруда «Об утверждении формы Справки о доходах» от 27.08.2004 г. № 192.
Методика — Методика исчисления совокупного дохода семьи для всех видов социальной помощи, утвержденная совместным приказом Минтруда, Минэкономики, Минфина, Госкомстата и Госкоммолодежьспорттуризма от 15.11.2001 г. № 486/202/524/455/3370.
В рамках этой статьи рассмотрим порядок заполнения Справки о доходах для назначения субсидии для возмещения расходов на оплату жилищно-коммунальных услуг.
Напомним, что согласно ст. 49 Кодекса законов о труде Украины работодатель по требованию работника должен предоставлять Справку о доходах по установленной форме. Ответственность за достоверность данных, отраженных в справке, несут лица, подписывающие указанную справку, а именно: руководитель предприятия (учреждения, организации) и главный бухгалтер.
Форма Справки о доходах, подаваемой в орган труда и социальной защиты населения для оформления жилищной субсидии, утверждена приказом № 192.
Прежде всего, бухгалтеру работодателя следует учитывать, что для назначения такой субсидии в Справке о доходах необходимо указать доходы работника за последние шесть календарных месяцев. предшествующих месяцу обращения в орган труда и социальной защиты населения. Например, если заявление о назначении жилищной субсидии поступило в июле 2012 года, то в Справке о доходах отражаются доходы за период с 01 января по 30 июня 2012 года включительно.
Кстати, если к заявлению на назначение жилищной субсидии не приложены все необходимые документы, заявителю предоставляется возможность донести их в орган труда и социальной защиты населения в течение месяца со дня подачи заявления.
Выплаты, отражаемые в Справке о доходах
При расчете размера жилищной субсидии органы труда и социальной защиты населения осуществляют исчисление совокупного дохода семьи согласно Методике.
В Методике указан перечень выплат, которые входят в совокупный доход семей для назначения субсидии. Приведем те из них, выплату которых осуществляют работодатели:
1) начислена заработная плата, в том числе за сверхурочную работу, за работу в праздничные, нерабочие и выходные дни и за работу по совместительству плата за работу на коллективном сельскохозяйственном предприятии надбавки и доплаты всех видов премии, установленные по системам оплаты труда на предприятии, в учреждении, организации, независимо от периодичности и источников их выплаты процентные надбавки и ежегодное вознаграждение из фонда материального поощрения по итогам работы за год предприятия, учреждения или организации
2) другие денежные выплаты, имеющие систематический характер (полевое обеспечение, доплаты за разъездной и подвижной характер работы и т. п. кроме выплат на командировку)
3) помощь на обучение, непосредственно полученная лицом от предприятия, учреждения или организации, за исключением средств, полученных на условиях займа или кредитов и ежемесячные компенсационные выплаты
4) полученные алименты
5) натуральная оплата труда
6) заработок учащихся и студентов, совмещающих обучение с постоянной работой на предприятиях, в учреждениях, организациях независимо от форм собственности и хозяйствования
7) суммы, которые выплачивались за время вынужденного прогула, и суммы за время вынужденного прогула при задержке выполнения решения о восстановлении на роботе работника
8) суммы индексации денежных доходов населения и компенсации работникам потери части заработной платы в связи с нарушением сроков их выплаты
9) пособие в связи с временной нетрудоспособностью
10) другие доходы, подлежащие налогообложению в соответствии с законодательством
11) выплаты, предусмотренные Законом Украины «О статусе и социальной защите граждан, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы» в редакции от 19.12.91 г. № 2001-XII. а именно:
11.1) повышение размера оплаты труда граждан, работавших или работающих на территориях радиоактивного загрязнения
11.2) оплата дополнительного отпуска
11.3) разница между заработками в случае перевода на нижеоплачиваемую работу
11.4) средняя заработная плата, которая сохраняется за работником в случае увольнения его с работы в связи с отселением
11.5) компенсация за время вынужденного простоя
11.6) ежегодная помощь на оздоровление.
В Методике также приведен перечень выплат, не включаемых в совокупный доход членов семьи (получателей субсидии). К ним, в частности, относятся:
1) уплаченные лицом алименты
2) единовременная помощь, предоставляемая в соответствии с законодательством или по решениям органов исполнительной власти и местного самоуправления, предприятий, организаций независимо от форм собственности
3) денежное обеспечение военнослужащих срочной службы
4) суммы, уплачиваемые предприятиями, учреждениями и организациями по договорам добровольного медицинского страхования своих работников.
Бухгалтер, заполняющий Справку о доходах, не должен досконально знать, какие из полученных работником доходов будут учтены при назначении жилищной субсидии. Это компетенция органа труда и социальной защиты населения. Поэтому в Справке о доходах следует указывать все полученные работником доходы, при необходимости уточняя их название, особенности и основания предоставления и т. п. А уже на основании этой Справки органы труда и социальной защиты населения будут делать выводы и определять правильность включения в совокупный доход тех или иных выплат.
В отношении заполнения граф Справки о доходах отметим следующее.
В столбике «Нарахована заробітна плата, в т. ч. у натуральній формі» указывается начисленная заработная плата с учетом индексации, проведенной в соответствии с Законом Украины «Об индексации денежных доходов граждан» от 06.02.2003 г. № 491-ІV .
Заработная плата указывается в том месяце, за который она начислена.
В случае выдачи заработной платы в натуральной форме указывается ее денежный эквивалент в гривнях, исчисляемый по средним (рыночным) потребительским ценам соответствующего региона, которые были на период, за который она получена.
Заработная плата, полученная в иностранной валюте, перечисляется в гривню по курсу Национального банка Украины на дату ее получения, в случае задержки в выплате дохода — на дату обращения за назначением социальной помощи.
Статьей 3 Закона Украины «Об оплате труда» от 24.03.95 г. № 108/95-ВР гарантирована оплата труда наемных работников, работающих на всей территории Украины на предприятиях всех форм собственности и хозяйствования и у физических лиц, на уровне не ниже минимальной заработной платы, установленной законодательством .
Если работнику за месяц начислена заработная плата менее минимальной заработной платы, установленной законодательством, к Справке о доходах целесообразно приложить документ, поясняющий обстоятельства такого начисления (например, приказ о предоставлении отпуска за свой счет, приказ на перевод работника на работу на неполное рабочее время и т. д.).
В столбике «Інші нарахування, в т. ч. у натуральній формі» отражаются все остальные начисления, кроме заработной платы, которые проводились указанному лицу в отчетном месяце. При этом необходимо указывать, какой именно это вид дохода (например, единовременная помощь на оздоровление). Если этот доход подлежит налогообложению, желательно указать, согласно какой статье Налогового кодекса Украины от 02.12.2010 г. № 2755-VI он облагается налогом.
В столбике «Сплачені аліменти» указываются алименты, которые должны быть уплачены из заработной платы в отчетном месяце. Эта информацию очень важна, поскольку уплаченные алименты не включаются в совокупный доход семьи при определении размера государственной социальной помощи и субсидий.
Особенности отражения отдельных видов дохода в Справке о доходах
Отражение дохода в Справке о доходах имеет ряд особенностей, которые вытекают из особенностей учета дохода, что регламентировано Методикой.
В соответствии с Методикой особенности учета отдельных видов доходов следующие:
1. Помощь на обучение, непосредственно полученная лицом от предприятия, учреждения или организации, за исключением средств, полученных на условиях займа или на условиях кредитов, учитывается в месяце, в котором она получена .
2. Компенсация работникам потери части заработной платы в связи с нарушением сроков ее выплаты учитывается в том месяце, в котором она получена .
3. Суммы задолженности по алиментам, определенные судом или исполнительной службой на основании решения о взыскании алиментов, учитываются в том месяце, в котором осуществлено их полное или частичное погашение .
4. При условии назначения алиментов их размер определяется на основании сведений предприятий, учреждений и организаций, осуществляющих их начисление или выплату.
5. Другие денежные доходы (наиболее распространенные среди них: начисленная заработная плата и пособие в связи с временной нетрудоспособностью, пособие по беременности и родам) учитываются в том месяце, за который они начислены. Из этого следует:
— заработная плата должна отражаться в том месяце, за который она начислена. Если в следующих месяцах было проведено исправление ошибок за предыдущие месяцы в отношении начисления заработной платы и других выплат, в Справке о доходах эти доначисления должны отражаться в том месяце, за который они должны были быть начислены
— выплаты, начисляемые за период, это такие, как отпускные, больничные, пособие по беременности и родам, должны быть отражены в том месяце, за который они начислены.
Как известно, выплаты, начисляемые за период (отпускные, больничные, пособие по беременности и родам), в бухгалтерском учете и в отчетности, в частности в Налоговом расчете по форме № 1ДФ, отражаются в том месяце, в котором они начислены, а не в том месяце, за который они начислены. Поэтому, если в Справке о доходах отражать доходы за тот месяц, за который они начислены, то данные Справки и данные Налогового расчета не будут совпадать. А ведь согласно п. 4 Методики при определении совокупного дохода органы, назначающие субсидию, пользуются всеми официальными источниками, содержащими информацию о доходах граждан, в том числе информацией определенных органов. Таким источником является, в частности, налоговая инспекция, предоставляющая данные из Налогового расчета по форме № 1ДФ.
Поэтому на практике допускаются два способа заполнения Справки о доходах:
1. Заполнение Справки о доходах таким образом, чтобы вышеперечисленные выплаты были отражены в том месяце, за который они начислены. Тогда они полностью не будут совпадать с данными Налогового расчета по форме № 1ДФ.
2. Заполнение Справки о доходах таким образом, чтобы вышеперечисленные выплаты были отражены в том месяце, в котором они были начислены, но обязательно нужно указать, какая часть этого дохода приходится на другой месяц, и на какой.
Приведем условный пример заполнения Справки о доходах в случае начисления пособия по беременности и родам. При этом доход будет отражен за тот месяц, за который он был начислен.
Пример. Работница предприятия обратилась в бухгалтерию с просьбой предоставить ей Справку о доходах за 6 календарных месяцев — с января по июнь 2012 года. За это время работнице начислены следующие выплаты:
Зарплата за январь — 2050,00 грн.
Зарплата за февраль — 2340,00 грн.
Зарплата за март — 2086,45 грн.
Зарплата за отработанные дни апреля — 550,00 грн.
Работница находится в отпуске в связи с беременностью и родами с 9 апреля по 12 августа 2012 года. Сумма пособия составила 8820 грн. Часть суммы пособия по беременности и родам приходится на следующие месяцы:
Образцы бланков о назначении жилищной субсидии и декларации о доходах и расходах лиц
Инструкция о порядке заполнения бланков
Заявление заполняет лицо, на которое открыт лицевой счет по оплате жилищно-коммунальных услуг по месту регистрации. Лица, которые арендуют жилье, прилагают к Заявлению договор найма (аренды) жилья.
При этом, кроме Заявления и Декларации, запрещено требовать от граждан иные документы, справки и тому подобное.
В Заявлении необходимо подчеркнуть, на какие виды услуг назначать субсидию (на оплату жилищно-коммунальных услуг» и/или «на приобретение твердого топлива и сжиженного газа»). Если домохозяйство пользуется твердым топливом, сжиженным газом и коммунальными услугами, необходимо подчеркнуть все.
В Заявлении о назначении жилищной субсидии также необходимо:
1) в графе «Номер лицевого счета» - указать номер лицевого счета, который содержится в договоре о предоставлении услуг, платежном документе (квитанции, расчетной книжке) на оплату соответствующей услуги
2) в графе «Наименование организации, оказывающей услуги» - указать название организации, содержится в договоре о предоставлении услуг, платежном документе (квитанции, расчетной книжке) на оплату соответствующей услуги
3) в графе «Примечания» указывается наличие или отсутствие средств учета, а именно «есть счетчик»/«нет счетчика».
Декларации о доходах и расходах лиц. которые обратились за назначением жилищной субсидии
В разделе I указываются сведения о всех лицах, зарегистрированных в жилом помещении (или фактически проживающих - для лиц, которые арендуют жилье и указаны в договоре аренды, или для индивидуальных застройщиков, дома которых не приняты в эксплуатацию), которым начисляется плата за жилищно-коммунальные услуги.
В разделе II заполняются сведения о всех видах доходов (заработная плата, пенсия, пособие (кроме ее части, выплата которой осуществляется единовременно, в частности, при рождении ребенка), стипендия, денежное обеспечению, алименты, выплаты в соответствии с условиями гражданско-правового договора, доходы от предпринимательской деятельности, сдачи имущества в аренду, от продажи имущества и неимущественных прав, сельскохозяйственной продукции, дивиденды, проценты от размещения депозитов и тому подобное) лиц, зарегистрированных в жилом помещении (или фактически проживающих, указанных в договоре аренды), за предыдущий календарный год (12 месяцев 2014 года) без учета налога с доходов физических лиц с указанием учреждения, организации, предприятия, где получаемый доход.
Справка о доходах – это специальным образом оформленный документ, который отражает ваши доходы по месту работы за интересующее вас отработанное время.
Она имеет единую форму, утвержденную отечественным законодательством.
Как правило, в ней указывают размер дохода сотрудника предприятия и размер удержанных налогов. Период времени, указываемый в данном документе, может отличаться в зависимости от назначения. Чаще всего, он регламентируется органом, в который эта справка подается.
Министерство труда и социальной защиты России официально утвердило актуальный бланк справки о заработной плате в июне 2013 года своим приказом №182н.
В какие учреждения предъявляется документ
Подобная справка может понадобиться любому гражданину для решения массы вопросов, связанных с финансами.
Ниже приведен список наиболее распространенных случаев, в которых данный документ может быть необходим:
Не столь важно, хотите ли вы получить денежную помощь, которую государство выплачивает на содержание ребенка, субсидию на оплату коммунальных услуг или пособие по временной нетрудоспособности.
Справка о доходах в данном случае является основным документом, на данных которого ведутся все дальнейшие расчеты размера выплат.
Кто оформляет
Законодательство Российской Федерации не регламентирует полномочия сотрудников, выдающих подобные справки.
Как правило, их оформлением могут заниматься либо сотрудники бухгалтерии, либо отдел кадров.
Каждое предприятие вправе самостоятельно определить, кому доверить выполнение этой ответственной задачи.
Сотрудник должен знать, что работодатель не имеет никаких законных оснований, чтобы отказать сотруднику в выдаче справки о доходах гражданина.
Никакие обстоятельства тому не способствуют. Любой сотрудник вправе получить справку не позднее, чем за 3 дня с момента обращения за ней.
Ответственность за правильное оформление справки и достоверность данных, отраженных в ней, несет лицо, уполномоченное ее оформлять.
Заявление на отпуск — типичный документ, который хотя бы раз оформлял, пожалуй, каждый работник. Но при вновь возникшей необходимости составить такой документ, люди подчас не знают, как правильно написать заявление на отпуск. В статье мы рассмотрим типы документов и образцы их заполнения.
Что такое договор цессии между юридическими лицами? Подробно разберем это понятие в следующей статье.
А в этой теме http://businessmonster.ru/terminyi/autstaffing-chto-eto.html вы узнаете, что такое аутстаффинг и чем он отличается от аутсорсинга.
Как должна выглядеть правильно оформленная справка о доходах
Перед оформлением документа лучше взять образец заполнения справки о заработной плате.
Чтобы справка о доходах гражданина была легитимна и могла рассматриваться во всех инстанциях, ее оформление должно соответствовать всем требованиям законодательства, в связи с которыми справка должна отражать следующую информацию:
При выдаче справки о доходах указываются суммы не фактически полученных денежных средств, а размер по начислению. Доходы учитываются в той валюте, в которой они фактически были начислены. В тех случаях, когда в отчетном периоде сотрудник получал социальные выплаты по временной нетрудоспособности (больничные, уход за ребенком), их суммы вычитаются из общих данных.
Где взять образец справки о доходах для оформления визыНесмотря на то, что официально утверждена ее единая форма, нелишним будет проконсультироваться в посольстве той страны, куда вы оформляете разрешение на въезд.,
У разных стран могут обнаружиться свои нюансы в требованиях, предъявляемых к оформлению этого документа.
Для того чтобы получить самую актуальную информацию, вы можете обратиться в любое консульское учреждение интересующей вас страны, которое находится ближе всего к вам. В случае же невозможности, можете проконсультироваться в турагентстве, которое помогает вам с оформлением документов на выезд.
Неправильно оформленная справка для визы может создать серьезные осложнения при оформлении документов и даже поставить под угрозу срыва саму возможность путешествия.
Проверочный срок при устройстве на работу — не только шанс работодателя проверить компетентность сотрудника. Соискатель должности тоже имеет определенные выгоды — работник за время стажировки может понять, стоит ли ему далее продолжать работать в фирме. Испытательный срок при приеме на работу — правовые аспекты, продолжительность, оплата, читайте внимательно.
Подробную информацию о том, что такое выписка из ЕГРЮЛ и для чего она нужна, вы найдете в этом блоке.
Видео на тему
