Дубликат договора образец - Раздаем файлы

Где получить дубликат договора мены квартиры, заключенного в 1995 году, удостоверенного у нотариуса и зарегистрированного в департаменте. Юридически грамотные образцы договора в полном соответствии трудовому кодексу рф. В ст.56 тк рф приводится следующее определение трудового договора (.). Главная типовые бланки образцы заявлений образец (примерный). Заявление на выдачу дубликата договора купли-продажи легкового автомобиля-такси. Как правильно заверить копию трудового договора.

Дубликат договора образец - отборны образцы для вас. Маше представилось, как юоговора мчится с мужем в ресторане, и диван, застеленный выцветшим пледом. Удостоверительная надпись на дубликате свидетельства о праве на наследство (договора, завещания, доверенности и исполнительной надписи). Скачать образец документа. Прошу выдать дубликат договора купли-продажи легкового автомобиля-такси с обязательным использованием его для таксомоторных. Трудовой договор с работником образец. Тогда в локальном нормативном акте можно прописать, что бумажные дубликаты договоров будут составляться на.

Этот был из профи - астрал, как теперь понимал дима, договора дубликат образец, не поставил образец в своей. Решили дубликат договора образец тща- тельно - для вас. Но я не стал ничего менять. Характеристика от домкома образец. С работником, которого компания берет в штат, обязательно заключают трудовой договор.

Бланк договора купли продажи автомобиля 2014 года в новосибирске. Зайдите на сайт и. Трудовая книжка - это один из главных документов, подтверждающих трудовую деятельность и. Лучше найти нормального юриста, для заключения договора. А то в интернете много чего можно. Ответственность за ведение трудовых книжек 2. Образец новой трудовой книжки. Дубликат листка нетрудоспособности выдается, если оригинал документа был потерян или.

Запрос контрагенту о предоставлении дубликатов документов (договоров, счетов, накладных и т

Форма подготовлена с использованием правовых актов по состоянию на 04.08.2010.

_________________________________________________________
(наименование организации)
Кому: _____________________________
ЗАПРОС
о предоставлении дубликатов документов (договоров, счетов,
накладных и т.д.) в связи с утратой
В связи с утратой по причинам _______________________________ и в соответствии с п. ___ договора банковского счета просим Вас предоставить дубликаты следующих документов:
1. _______________________________.
2. _______________________________.
Указанные документы просим передать следующим образом: _________________.

Приложение:
Копия документа, на основании которого организация сотрудничает с данным контрагентом.

__________________________ _______________________ _____________
(должность) (Ф.И.О.) М.П. (подпись)

Как правильно оформить дубликат договора приватизации?

Личный Кабинет Удалён Знаток (486), закрыт 8 лет назад

мне нужно оформить дубликат договора приватизации гражданину, есть копия договора, с регистрацией в БТИ, для сдачи в рег. службу ему не хватает одного экземпляра. Раньше не приходилось делать дубликаты.
В какой форме сделать дубликат, кто подскажет ссылку где прописана процедура оформления дубликатов

Дополнен 8 лет назад

не по Москве, и я работаю в Органе, осуществляющем приватизацию

Белка Знаток (392) 8 лет назад

В правом верхнем углу: "ДУБЛИКАТ". Весь текст договора полностью перенабираете (за исключением штампа с регистрацией). затем слова: ПЕЧАТЬ, ПОДПИСЬ (там, где были "живые" печать и подпись (настоящих печатей и подписей нет). затем где были "живые" подписи другой стороны - ПОДПИСЬ (ПОДПИСИ). Далее: Настоящий дубликат взамен утраченного экземпляра выдан когда и кем. Подлинный экземпляр хранится в делах администрации (или нотариуса. ). И уже "живые" печать и подпись должностного лица.

М630ЕК177, р900ва197 Мыслитель (9446) 8 лет назад

Если по Москве, то надо заказать дубликат в Префектуре. Готовят месяц. Стоит в районе 400 рэ.

Сирин Просветленный (24126) 8 лет назад

Не специалист по получению дубликатов, но вот надергала ответы на подобные вопросы, может наведут вас на мыслю:
1. «Идти нужно в Отдел приватизации, где можно будет получить дубликат Договора приватизации, собрав предварительно справки из БТИ и из Учреждения юстиции о том, что данная квартира принадлежит Вам на основании договора приватизации и на настоящий момент находится в Вашей собственности» .
2. Итак, первое, что нужно выяснить, — была ли приватизация вашей квартиры оформлена надлежащим образом. Иными словами, получили ли вы свидетельство на вашу квартиру в регистрационной палате. Если получили, то дело существенно упрощается: вам нужно просто обратиться в палату и заказать себе дубликат свидетельства. Если не зарегистрировали договор приватизации, нужно будет обратиться в тот орган, где вы оформляли договор о приватизации, с тем чтобы вам выдали дубликат приватизационного договора. После этого идёте в палату и получаете свидетельство.
3. Даже при утрате собственником правоустанавливающих документов на недвижимость нет необходимости в их восстановлении, получении дубликатов нотариально удостоверенных договоров. Право не прекращается и не требует дополнительного подтверждения, пока в ЕГРП существует соответствующая запись. Для отечественного оборота недвижимости привычно увязывание существования права с наличием подлинников правоустанавливающих документов у правообладателя. В настоящее время наличие права должно подтверждаться выпиской из ЕГРП, а не подлинником или дубликатами документов, после составления которых может пройти и несколько лет. При этом не следует отождествлять запись в реестре со свидетельством о государственной регистрации права, которое утрачивает свою актуальность по существу на следующий день после выдачи. Наличие свидетельства только подтверждает проведенную регистрацию в соответствии с указанной в ней датой. Ответ, является ли собственником лицо, предъявившее свидетельство, можно найти только в ЕГРП (Государственная регистрация прав на недвижимость: Проблемы регистрационного права. С. 201.)
4. «В настоящее время документом, подтверждающим право собственности на квартиру, является Договор безвозмездной передачи жилого помещения в собственность граждан в порядке приватизации и Свидетельство о государственной регистрации права. В случае их утраты Вы можете обратиться в Управление Федеральной регистрационной службы по Омской области для получения Справки о содержании правоустанавливающего документа, Выписки из Единого государственного реестра прав, а также повторного Свидетельства» .
5. Дубликат договора приватизации - в департаменте жилищной политике.
6. «Вы можете получить дубликат договора приватизации в Центре приватизации»
7. « Учитывая положения п. 3 ст. 9 Федерального закона от 21.07. 1997 года № 122-ФЗ "О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним" к компетенции Управления Федеральной регистрационной службы по Курганской области (далее - Управление) не относится выдача дубликатов документов. Для получения дубликата договора приватизации, Вам необходимо обратиться в тот орган, который выдал Вам данный договор. В случае, если ранее на основании договора приватизации регистрирующим органом была проведена государственная регистрация права собственности, и в дело правоустанавливающих документов был помещен подлинный экземпляр данного договора, Вы можете обратиться в Управление с заявлением о выдаче его копии. На основании п. 3 Инструкции о порядке выдачи правообладателям по их заявлениям в письменной форме копий договоров и иных документов, выражающих содержание односторонних сделок, совершенных в простой письменной форме, утвержденной Приказом Минюста России от 25.05.2004 N 107, для получения копии договора в орган, осуществляющий государственную регистрацию прав, представляются помимо заявления:
•документ об оплате выдачи копии договора;
•документ, подтверждающий полномочия представителя действовать от имени н

Сирин Просветленный (24126) 8 лет назад

полномочия представителя юридического лица действовать от имени данного юридического лица.
Физическое лицо, в том числе представитель юридического лица, предъявляет документ, удостоверяющий личность. Представитель юридического лица также предъявляет учредительные документы юридического лица.
Если о выдаче копии договора ходатайствует наследник или юридическое лицо - правопреемник правообладателя (при реорганизации), переход права к которому не был зарегистрирован на дату представления заявления о выдаче копии договора, то в орган, осуществляющий государственную регистрацию прав, также представляется документ, подтверждающий, что заявитель является надлежащим лицом (лицом, которому может быть выдана копия договора). Например, в качестве документа, подтверждающего, что обратившееся с заявлением о выдаче копии договора лицо является наследником правообладателя, может рассматриваться документ, выданный нотариусом (справка, уведомление и т.п.) и подтверждающий данный факт.

Как заверить копию трудового договора образец - Трудовые соглашения - Как составить написать - КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА

Работник обратился с просьбой заверить ему копию трудового контракта. Тк рф трудовой контракт, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома либо по поручению работодателя либо его представителя. При всем этом трудовой контракт по прежнему месту работы прекращается (пункт 5 части первой статьи 77 реального кодекса). Трудовым законодательством разрешено делать запись о совмещении в трудовой книге.

Чем копия отличается от выписки из трудовой книги. Приклейте маленький квадратный листок белоснежной бумаги на вытянутые концы нитей таким макаром, чтоб они не были стопроцентно укрыты. Это оправдано сточки зрения экономии бумаги, но в почти всех инстанциях принципно требуют, чтоб каждый разворот (две странички) был наотдельном листе.

Как верно заверить копии документов в трибунал о взыскании долга по. Заверенная таким макаром копия трудовой книги исключает любые некорректности и двусмысленности и принимается хоть каким банком как документ, подтверждающий наличие неизменного места работы. Пример заверения выписки последней странички трудовой книги на нашем веб-сайте. В организации часто появляется необходимость сделать копию документа. Заверительная надпись содержит количество листов, должность ответственного лица и печать организации (печать ставится и на наклейку и на лист документа).

Обращаем ваше внимание на то, что для вашего удобства регистрация в маркете и на форуме объединены. К примеру на практике в большинстве случаев работникам кадровой службы приходится заверять копию трудовой книги. Если в трудовом договоре не определен денек начала работы, то работник должен приступить к работе на последующий рабочий денек после вступления контракта в силу. По просьбе лица, которому отказано в заключении трудового контракта, работодатель должен сказать причину отказа в письменной форме. Трудовой контракт представляет собой документ, заключенный меж работодателем и работником. Заявления в прокуратуру можно писать на полицию, докторов, работодателей, чиновников и многих других.

В трудовом законодательстве напрямую не прописан порядок восстановления трудовых договоров. Поэтому работодатель может своими силами его разработать индивидуально для своей компании. К примеру, составить отдельный локальный нормативный акт, посвященный этому вопросу, внести соответствующую графу в Инструкцию по кадровому делопроизводству (ст. 8 ТК РФ ).

Заранее можно оговорить, что если в силу каких-либо причин произойдет утрата оригинала трудового договора, оформляется его дубликат (ГОСТ Р 7.0.8-2013).Одновременно необходимо указать, на основании каких документов происходит оформление и в какие сроки.

К слову, работодатель может определить такой порядок: утерянные оригиналы трудовых договоров можно восстановить на основании экземпляров, имеющихся на руках у работников. Таким образом, если это право работодателя будет прописано во внутренних нормативных актах компании, законным будет в течение трех рабочих дней с момента обнаружения утери затребовать у сотрудников их трудовые договоры. Работодатель, руководствуясь ими, составит дубликаты и возвратит экземпляры сотрудникам. Подобные действия должны быть ограничены определенными временными рамками. К примеру, работодатель или кадровик как его представитель обязуется все сделать в течение рабочей недели.

В трудовом законодательстве не прописаны сроки для составления дубликата трудового договора. Срок, следовательно, может быть любым, но в пределах разумного, а не растянут на долгие месяцы.

Работодатель может дополнительно занести свои экземпляры трудовых договоров в электронную базу. Тогда в локальном нормативном акте можно прописать, что бумажные дубликаты договоров будут составляться на основании электронных документов. Значит, не придется требовать у сотрудников их экземпляры, что поможет заметно снизить бумажную волокиту.

Если оба экземпляра трудового договора утеряны, как правильно оформить его дубликаты?

Повторимся, что в законодательстве нет установленного порядка оформления дубликата трудового договора. Работодатель оставляет за собой право самостоятельно создать его, прописав в локальном нормативном акте.

При создании порядка оформления дубликатов кадровик не должен забывать про следующие обстоятельства:

По правилам, подлинник трудового договора в письменной форме заключается в двух экземплярах, на которых каждая из сторон ставит свою подпись (ч. первая ст.67 ТК РФ ). Значит, и дубликаты утерянных документов тоже должны быть оформлены и скреплены подобным образом. Кроме того, работник обязательно должен расписаться на дубликате работодателя, заверив этой подписью получение своего экземпляра документа.

Сведения, указанные в дубликате, должны соответствовать содержанию утерянного подлинника трудового договора. Необходимые для составления трудового договора сведения и условия, прописаны в 57 статье Трудового кодекса.

Работодатель может также воссоздать эти сведения и условия, руководствуясь приказами о приеме на работу, почерпнув их из трудовой книжки, личной карточки или других находящихся в наличии документов сотрудника.

В отделе кадров завода утерян трудовой договор с работником, сотрудник также не нашел свой экземпляр. Можно ли заключить трудовой договор заново, не оформляя его дубликат?

Ответ утвердительный. При отсутствии в законодательстве норм по восстановлению утраченных трудовых договоров, работодатель свободен в своих действиях при решении подобной проблемы. Даже если исчезли оба экземпляра, руководитель вполне может создать и оформить новый трудовой договор с работником, не прибегая к изготовлению дубликата, однако не забывая при этом про сведения и условия, которые были прописаны в утерянном первом документе (ст.57 ТК РФ).

Дату ставим фактическую, на момент заключения и подписания договора, а отдельным пунктом, выносим дату приема сотрудника на работу. Настоятельно рекомендуется включить в текст нового договора пометку о том, что заключен и подписан он взамен утраченного.

Законодательно установлено, что на документы, связанные с работой, работодатель обязан выдать работнику копии по его письменному заявлению (ст. 62 ТК РФ ). Так как перечень этих бумаг открыт, работник имеет право истребовать копию трудового договора. Работодатель обязан совершенно бесплатно в течение трех рабочих дней предоставить сотруднику такую копию после подачи заявления.

Может так получиться, что в отделе кадров совершенно случайно, по недоразумению, взяли у работника деньги за изготовление копии трудового договора. Тотчас же верните ему сумму с извинениями.

Законодательно установлен порядок заверения копий (ГОСТ Р 6.30-2003 ), значит выданная сотруднику копия трудового договора должна быть заверена надлежащим образом (ст. 62 ТК РФ ).

Для правильного закрепления бумажной копии необходимо в нижней части листа после всех внесенных сведений написать слово Верно (без кавычек и прочих знаков препинания), указать должность уполномоченного лица, заверившего копию, попросить его поставить подпись и расшифровку, проставить дату заверения документа (п. 3.26 ГОСТ Р 6.30-2003 ).

Стоит ли проставлять на копии договора печать, решает работодатель, но, для придания документу юридической значимости, копия скрепляется печатью.

На требование сотрудника выдать ему нотариально заверенную копию трудового договора работодатель вправе ответить отказом. По трудовому законодательству (ст. 62 ТК РФ) он вовсе не обязан выдавать такие документы, если, конечно, подобное не прописано в локальном нормативном акте. При наличии такой записи работодатель должен выполнить требование сотрудника, при этом оплатить услуги нотариуса из своего кармана (ст. 62 ТК РФ).

Сотрудника приняли на работу, он подписал два экземпляра трудового договора, после чего документы были переданы руководителю на согласование. Прошло некоторое время, но сотрудник так и не получил обратно свой экземпляр договора. Грозит ли это наказанием работодателю?

Трудовой договор оформляется в двух экземплярах. И если один документ находится на хранении у работодателя, то второй непременно передается на руки работнику (ч. первая ст. 67 ТК РФ ).

Нормы трудового законодательства обязательны к исполнению. Если работодатель нарушает существующее правило, вольно или невольно, он может подвергнуться административному наказанию (ст. 5.27 Кодекса об административных правонарушениях).

За подобное правонарушение грозит штраф, для должностных лиц - в размере от 1 тыс. до 5 тыс. руб. организация, кроме штрафа от 30 тыс. до 50 тыс. руб. может быть подвергнута административному приостановлению деятельности на срок до 90 суток.

Должностное лицо, не передавшее сотруднику его экземпляр трудового договора и ранее совершавшее аналогичное правонарушение по данной статье, может быть подвергнуто дисквалификации на срок от года до трех лет.

Перечисленные санкции по указанной статье будут применяться только до 31 декабря 2014 года.

Под совершением аналогичного правонарушения понимается не только повторная невыдача работнику его экземпляра договора, но и совершение иного нарушения трудового законодательства.

Статья 5.27 КоАП с 1 января 2015 года выйдет в новой редакции.

Данная процедура не продолжительна и занимает, обычно, пару минут. На данный момент многие банки при выдаче кредита требуют у клиента заверенную копию трудовой книги (при этом должна быть заверена любая страничка). Для начала напишите в банк заявление об ликвидировании ваших индивидуальных. По закону оформлять эту копию вам могут в течение 3-х дней.

Если предприятие огромное, то на щитах отдела кадров есть непременно эталон. Полезные советы деньги как заверить трудовую книгу для банка. Возьмите с собой саму книгу и паспорт либо документ (можно доверенность) его. ).

Как заверять копию трудовой книги - kakprosto ru - но к огорчению, далековато не в каждом банке сотрудники выдают клиентам эталон, по которому. Трудовая книга это особенный документ, у которого свое предназначение, своя форма и другой. Фактически все довольно большие кредиты выдаются банками при условии предоставления заверенной копии трудовой книги.

Ниже эталон правильного заверения копии трудовой книги для. Эталон копии трудовой книги, заверенной работодателем. Как уже говорилось, в данном случае ваша трудовая хранится в отделе кадров. Это делается для банков (при рассмотрении вопроса о.

Таким макаром, требования банка сделать дополнительную запись на копии трудовой книги к тому же не имеют смысла, т. Когда дела работника и работодателя оформлены по всем правилам трудового кодекса, трудовая книга должна оставаться на хранении в организации работодателя. Трудовая книга - эталон заверки трудовой книги для кредита в банк - заверить трудовую книгу.

А вот отказ работников кадровой службы сделать излишние надписи и печати является правомерным, т. Можно не писать на каждом листе снизу,в таком случае,надо будет все скрепить и пронумеровать и проставить таким макаром 1-ый и последний лист! В случае отсутствия таких документов предусматривается внедрение специальной формы доверенности. Когда будете получать собственный документ, который понесете в банк, поначалу проверьте, все ли там на месте любая страничка заверенной копии содержит определенный набор реквизитов. Есть спектр сумм кредита, когда копия трудовой книги не требуется, и можно. Если с организацией все понятно, то кто должен заверять трудовую книгу у лиц, которых работодателем является личный бизнесмен?

Это бумага, на основании которого каждый работник может защищать свои права и интересы, позволяющая правильно посчитать трудовой стаж, что бывает необходимо при начислении пенсии. Но если кредит необходим работающему человеку, у которого книжка хранится в организации, как поступить в таком случае? В трудовую. лять новые трудовые книжки установленного в России образца и вносить запись о. Внимание! Трудовая книжка. Трудовая книжка. И. В. И. О. ч. Скопированный документ следует проверить на отсутствие ошибок и неточностей. Записи дат во всех разделах трудовых книжек производятся арабскими цифрами (число и месяц - двузначными, год - четырехзначными).

В соответствии с п.5 Инструкции по заполнению трудовых книжек запись об увольнении (прекращении трудового договора) в трудовую книжку производится на основании приказа (распоряжения) или иного решения работодателя. При этом иностранная трудовая книжка должна остаться у иностранца.

В настоящее время действует Постановление Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 года № 225 "О трудовых книжках", утвержденное Постановление Министерство труда и социального развития РФ. Начало и конец трудового стажа ИП соответствуют дате регистрации физ.лица как индивидуального предпринимателя и дате снятия с регистрации в ФНС. Нужно ли заверять заявление на загранпаспорт нового образца. указать в заявлении период после окончания университета по настоящее время: после. Как заверить копию трудовой книжки * 19 ноя 2014.

Пришедший на смену указанному выше документу с 15 ноября 1922 г. Кодекс Законов о Труде Р.С.Ф.С.Р. (издания 1922 г.) ведения трудовых книжек не предусматривал.

Особенности внесения записей об увольнении (прекращении трудового договора) и приеме (назначении) на работу в связи с переводом работника на другую постоянную работу к другому работодателю (в другую организацию) или его переходом на выборную работу (должность). Возможность заполнять две книжки одновременно там не предусмотрена. В публикацию включены образец и пример записи в. Все страницы трудовых книжек этой серии защищены водяными знаками в виде змеевидно изогнутых линий, видимых на просвет.

Кадровая служба компании может заверить копию трудового документа. В заявлении нужно указать, что прежний работодатель ликвидирован, поэтому сотрудник просит настоящего работодателя внести в его трудовую книжку исправления. На ксерокопированной копии на каждом листе должна быть надпись "Копия верна", подпись и печать ответственного лица, подпись обязательно должна быть расшифрована. Если таких документов нет, то отрезки работы восстанавливаются в судебном порядке.

Здесь же должно быть указано наименование структурного подразделения, название должности.

Сотрудник составляет заявление, по которому работодатель и выдаёт копию не больше чем за три дня.

С 1939 по 1974 год выпускались книжки в темно-фиолетовой обложке.

Внесение записи в трудовую книжку при приеме на работу по совместительству имеет свою специфическую особенность.

При внесении в трудовую книжку записи о приеме на работу. о приеме руководителя на работу унифицированная форма № Т-1. Если же записи об увольнении нет, сотрудника можно принять в организацию только в качестве совместителя или по договору подряда. Обычно на основном месте работы сотрудник оформлен по трудовой книжке, а на дополнительном – по трудовому договору. Последний вариант тоже будет правильным. В Инструкции, в Правилах не говорится о каких-то временных ограничениях для внесения таких записей, поэтому отказывать работнику в их внесении правовых оснований не имеется.

Как правильно заверить трудовую книжку, образец печатного варианта, также должен присутствовать в кадровой службе. Не проще ли в этом случае обойтись БЕЗ трудовой вообще? При выдаче трудовой книжки организация вправе взимать плату за бланк трудовой книжки. Он понадобится в том случае, если у работника закончились все страницы раздела "Сведения о работе".

ОУФМС, копия трудовой не. Анкета на загранпаспорт * Заявление о выдаче паспорта в двух экземплярах заверенные на последнем.

Важно сказать о том, что непосредственно к копии трудовой книги, которую вы понесете в банковскую структуру с целью получения кредита, предъявляются другие дополнительные требования. Срок хранения трудовых книжек — до увольнения работника. Срок, следовательно, может быть любым, но в пределах разумного, а не растянут на долгие месяцы.

Дата заполнения (в течение 5 дней после приема на работу).

И не что статья о том бланк договора купли-продажи автомобиля. Заверенная по месту работы ксерокопия трудовой книжки. копия трудовой не обязательна в том случае, когда анкета заверяется гербовой печатью.

Вопрос: Какие документы может заверять отдел кадров?

Ответ утвердительный. При отсутствии в законодательстве норм по восстановлению утраченных трудовых договоров, работодатель свободен в своих действиях при решении подобной проблемы. В связи с этим руководитель должен знать, как правильно заверить копию документа. Позже обязанность заверяющего работника - копию подписать и поставить дату. Такая копия трудовой, заверенная работодателем, считается правильной. Если работать с копиями приходится много, целесообразно заказать специальный штамп для их заверения. Тотчас же верните ему сумму с извинениями. Ее сотрудники расскажут, как заверить копию трудовой книжки, и выдадут образец правильно оформленного документа.

Если вы заверяете документ на нескольких страницах, то можно заверить каждый лист отдельно или прошить все листы ниткой вместе, пронумеровать, на место прошивки приклеить бумажку и на ней уже сделать заверительную надпись.

Согласно действующему до настоящего времени Указу Президиума ВС СССР от 4 августа 1983 г. № 9779-X "О порядке выдачи и свидетельствования предприятиями, учреждениями и организациями копий документов, касающихся прав граждан" верность копии документа должна быть засвидетельствована подписью руководителя или уполномоченного на то должностного лица ( например, начальника кадровой службы или специалиста по кадровой работе) и печатью (за исключением случаев, когда определенный документ требует нотариального заверения).

Затем ставится печать предприятия на каждой странице около надписи "Копия верна", чуть ниже, заходя на саму надпись.

ГОСТ -68 Единая система конструкторской документации (ЕСКД)

Unified system for design documentation. Rules of duplication

МКС 01.100.01
01.110

Дата введения 1971-01-01

УТВЕРЖДЕН Комитетом стандартов, мер и измерительных приборов при Совете Министров Союза ССР в декабре 1967 г.

ИЗДАНИЕ (ноябрь 2007 г.) с Изменениями N 1, 2, 3, утвержденными в ноябре 1981 г. ноябре 1982 г. сентябре 1988 г. (ИУС 4-82, 2-83, 1-89)

Настоящий стандарт устанавливает правила изготовления и оформления дубликатов конструкторских и технологических документов (далее - документы) на изделия всех отраслей промышленности.

Стандарт полностью соответствует СТ СЭВ 3333-81.

(Измененная редакция, Изм. N 3).

1. ИЗГОТОВЛЕНИЕ И ОФОРМЛЕНИЕ ДУБЛИКАТОВ

1.1. Дубликаты документов должны изготавливать с подлинников предприятия* - держателя подлинников. Допускается по согласованию с предприятием - держателем подлинников изготовление дубликатов предприятием-дублером или заказчиком с учтенных копий.
______________
* Под предприятием следует понимать предприятие или организацию.

(Измененная редакция, Изм. N 3).

1.2. Изготовление дубликатов с подлинников, утвержденных заказчиком, допускается только по согласованию с заказчиком.

1.3. Дубликаты на предприятиях - дублерах и у заказчика действуют на правах подлинников только для снятия с них копий.

1.4. Дубликаты в зависимости от способа их изготовления подразделяют на:

фотодубликаты, изготовленные на фотокальке, фототехнической пленке в позитивном изображении в масштабе подлинника;

электродубликаты, изготовленные электрографическим способом в позитивном изображении на бумажной кальке или другом материале с прозрачной основой (с высокими механическими свойствами) в масштабе подлинника;

диазодубликаты, изготовленные на диазокальке в позитивном изображении в масштабе подлинника.

Дубликатами являются также микрофильмы, изготовленные на фотопленке (с негорючей основой) в негативном или позитивном уменьшенном изображении.

Вид дубликата устанавливает предприятие - держатель подлинников по согласованию с предприятием-дублером или заказчиком.

1.5. Изготовление дубликатов на предприятии-дублере вручную допускается только по согласованию с предприятием - держателем подлинников.

1.6. Дубликаты должны обеспечивать получение с них качественных копий.

1.7. Фото-, электро- и диазодубликаты должны быть четкими и контрастными. Свободное поле должно быть светлым или иметь незначительный фон, не затемняющий изображения.

Дубликаты должны быть плоские и ровно обрезанные. Линия обрезки должна проходить за внешней рамкой листов.

Если необходимо окантовать дубликаты, то должен быть предусмотрен припуск при обрезке.

В дубликатах допускается восстанавливать черной тушью отдельные линии, цифры и буквы, нечетко получившиеся при изготовлении.

Надпись, подтверждающую правильность изготовления дубликата и восстановления линий, цифр и букв, выполняют тушью на поле для подшивки, например:

"Изготовлен с подлинника с восстановлением цифры "5" и буквы "А".

Верно: (подпись, фамилия, дата)".

"Изготовлен с копии с восстановлением двух линий.

Верно: (подпись, фамилия, дата)".

При отсутствии восстановлений на дубликате линий, цифр и букв на поле для подшивки указывают:

"Изготовлен с подлинника.

Верно: (подпись, фамилия, дата)".

"Изготовлен с копии.

Верно: (подпись, фамилия, дата)".

1.8. Микрофильмы должны отвечать требованиям ГОСТ 13.1.102-93 .

1.9. Дубликаты, изготовляемые вручную, должны представлять точные копии подлинников с учетом последних внесенных изменений.

Изготовление и оформление дубликатов вручную должно производиться в соответствии с требованиями ГОСТ 2.501-88. предъявляемыми при восстановлении подлинников.

2.1. Учет и хранение дубликатов, а также обращение их на предприятии-дублере должны соответствовать правилам, установленным для подлинников в ГОСТ 2.501-88 .

2.2. Дубликаты на предприятии-дублере учитывают в инвентарной книге учета дубликатов по форме для учета подлинников, приведенной в ГОСТ 2.501-88 .

Дубликатам присваивают один инвентарный номер, независимо от количества листов, на которых они выпущены.

Инвентарный номер на дубликатах указывают на каждом листе документа в дополнительной графе на поле для подшивки.

Инвентарные номера на микрофильмах проставляют на начальном раккорде, на перфокартах, содержащих микрофильмы, и в техническом паспорте микрофильма.

2.3. Дубликаты нумеруют по каждому документу отдельно, для чего на каждом листе в левом верхнем углу на поле для подшивки должен быть штамп или надпись "Дубликат" или шифр "Д. ".

Порядковый номер дубликату присваивает предприятие - держатель подлинников.

2.4. Дубликаты хранят отдельно от подлинников.

2.5. Дубликаты должны быть учтены предприятием - держателем подлинников.

В случае внесения изменений в подлинники документов предприятие - держатель подлинников должно выслать предприятию-дублеру и (или) заказчику дубликат измененного подлинника вместе с копией "Извещения об изменении" подлинника.

Допускается по согласованию с заказчиком (представителя заказчика) вносить изменения в дубликаты вручную.

(Измененная редакция, Изм. N 1, 3).

2.6. Восстанавливать дубликаты не допускается. Взамен пришедших в негодность дубликатов предприятие - держатель подлинников должно выслать новые дубликаты.

2.7. При отсутствии надобности в дубликатах их уничтожают с составлением акта и уведомляют об этом предприятие - держатель подлинников для снятия дубликатов с учета.

Электронный текст документа

подготовлен АО "Кодекс" и сверен по:
официальное издание
Единая система конструкторской документации:
Сб. ГОСТов. - М. Стандартинформ, 2008

Как оформить дубликат договора - дубликат договора, написать заявление, должностное лицо - Мир Денег

Советы Эксперта - Юрисконсульта

В том случае, если произошла утеря или порча договора, всегда есть возможность оформит его дубликат. Например, при потере договора социального найма жилого помещения необходимо подготовить ряд документов, написать заявление и обратиться в соответствующие органы. Просто следуйте этим простым пошаговым советам, и Вы будете на верном пути при решении Ваших юридических вопросов .

Итак, рассмотрим действия, которые необходимо предпринять .

Шаг - 1
Напишите заявление с просьбой выдать дубликат договора. Это заявление должно быть подписано нанимателем и членами его семьи, которые также включены в договор социального найма жилого помещения. Обоснуйте в заявлении необходимость выдачи дубликата. Помните, что вы несете ответственность за достоверность всей информации, изложенной и предоставленной в вашем заявлении. Далее, переходим к следующему шагу рекомендации .

Шаг - 2
Заверьте вашу подпись и подписи членов вашей семьи у специалиста правового отдела администрации муниципального образования на основании документов, которые удостоверяют вашу личность (например, паспорта). Также эти подписи могут быть заверены у нотариуса или другого должностного лица, уполномоченного действующим законодательством на совершение нотариальных действий. Далее, переходим к следующему шагу рекомендации .

Шаг - 3
Приложите к заявлению документы, которые подтверждают ваше право на получение дубликата договора: справку с места жительства о составе семьи, справки из БТИ, копии ордера и паспортов или других документов, удостоверяющих личности членов вашей семьи. Далее, переходим к следующему шагу рекомендации .

Шаг - 4
После того как заявление с приложениями будет подано в отдел администрации муниципального образования, специалисты зарегистрируют эти документы в журнале и после проведения проверки оформят дубликат договора социального найма жилого помещения. Далее, переходим к следующему шагу рекомендации .

Шаг - 5
Изготавливаться дубликат будет в течение 30 дней с момента регистрации поданных документов. Для его оформления снимается копия с подлинника договора, который хранится в архиве. На первом листе документа в правом верхнем углу ставится штамп «Дубликат», на последнем - утвердительная надпись с подписью уполномоченного должностного лица. Все страницы документа нумеруются и прошнуровываются. Далее, переходим к следующему шагу рекомендации .

Шаг - 6
Оформляется дубликат договора в двух экземплярах. Один из них выдается заявителю, другой хранится в правовом отделе администрации. Выдача документа производится только при предъявлении паспорта. А в журнале регистрации дубликатов ставится отметка о выдаче документа .
Надеемся ответ на вопрос - Как оформить дубликат договора - содержал полезные для Вас юридические сведения. Удачи Вам!Чтобы найти ответ на интересующий Вас вопрос воспользуйтесь формой - Поиск по сайту.

Другие материалы по теме: Как оформить дубликат договора - дубликат договора, написать заявление, должностное лицо