Должностная инструкция ассистента кафедры

Утверждаю
Проректор по учебной работе ФГБОУ ВПО
«Удмуртский государственный университет»
_____________ М. М. Кибардин
" ___ "_______________201_ г.

1. Общие положения

1.1. Ассистент кафедры относится к категории профессорско-преподавательского состава.

1.2. На должность ассистента кафедры назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура) или лицо, имеющее степень кандидата наук — без предъявления требований к стажу.

1.3 Ассистент кафедры должен знать:

• Конституцию РФ;
• Законы, постановления правительства и нормативные акты Минобразования России по вопросам образования и воспитания обучающихся;
• локальные нормативные акты Университета;
• теорию и методы управления образовательными системами;
• федеральные государственные образовательные стандарты высшего и среднего профессионального образования;
• государственные образовательные стандарты высшего и среднего профессионального образования;
• порядок составления учебных планов;
• правила ведения документации по учебной работе;
• Конвенцию о правах ребенка;
• Педагогику, педагогическую психологию;
• Основы физиологии, гигиены;
• Теорию и методы управления образовательными системами;
• Планирование и организацию всех видов учебных занятий и учебной работы;
• Организацию методической, научно-методической работы;
• Организацию научных исследований;
• Современное состояние области знаний по курируемым дисциплинам;
• Культуру общения и служебной этики.
• Основы административного, трудового законодательства;
• правила по охране труда и пожарной безопасности.

1.4. В своей деятельности ассистент руководствуется:

• законодательством Российской Федерации;
• федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации»;
• федеральные государственные образовательные стандарты высшего и среднего профессионального образования;
• государственными образовательными стандартами высшего профессионального образования;
• нормативными и инструктивными документами федерального государственного органа управления образованием;
• уставом университета;
• коллективным договором университета;
• правилами внутреннего распорядка университета;
• положением о факультете (институте) университета;
• положением о кафедре;
• приказами ректора;
• распоряжениями, указаниями проректора по учебной работе и иными нормативными и распорядительными актами администрации университета;
• настоящей должностной инструкцией.

1.5. Ассистент кафедры подчиняется непосредственно заведующему кафедрой.

1.6. Замещение должности ассистента кафедры производится по трудовому договору, заключаемому на срок до пяти лет. Заключению трудового договора предшествует конкурсный отбор. Порядок замещения указанной должности определяется Трудовым Кодексом РФ, Положением о порядке замещения должностей научно-педагогических работников в высшем учебном заведении Российской Федерации.

1.7. На время отсутствия ассистента (отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом ректора, или иного уполномоченного лица. Данное лицо, приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей.

2. Должностные обязанности

Ассистент кафедры обязан:

2.1. Организовывать и проводить учебную и учебно-методическую работу по всем видам учебных занятий в соответствии с Индивидуальным планом работы преподавателя.

2.2. Участвовать в научно-исследовательской работе кафедры.

2.3. Под руководством профессора, доцента или старшего преподавателя (куратора дисциплины) принимать участие в разработке методических пособий, лабораторных работ, практических занятий, семинаров.

2.4. Организовать и планировать методическое и техническое обеспечение учебных занятий.

2.5. Принимать участие в воспитательной работе с обучающимися, в организации их научно-исследовательской работы, в профессиональной ориентации школьников, в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению, развитию, обеспечению и совершенствованию материально-технической базы учебного процесса, обеспечению учебных подразделений и лабораторий оборудованием.

2.6. Контролировать и проверять выполнение обучающимися домашних заданий.

2.7. Контролировать соблюдение обучающимися правил по охране труда и пожарной безопасности при проведении учебных занятий, выполнении лабораторных работ и практических занятий.

2.8. Участвовать в организуемых в рамках тематики направлений исследований кафедры семинарах, совещаниях и конференциях, иных мероприятиях Университета.

2.9. Соблюдать правила по охране труда, промсанитарии и пожарной безопасности.

2.10. Своевременно оповещать руководство кафедры, куратора дисциплины о невозможности выполнить обусловленную трудовым договором и расписанием учебных занятий учебную работу.

2.11. При создании работником каких-либо объектов интеллектуальной собственности, в рамках его должностных обязанностей, исключительные права на такие объекты принадлежат Университету.

Ассистент кафедры имеет право:

3.1. Избирать и быть избранным в Ученые советы университета, факультета (института).

3.2. Вносить заведующему кафедрой предложения по корректировке плана работы кафедры, рабочих программ и другой учебной документации кафедры с последующим их утверждением в установленном порядке.

3.3. Вносить на рассмотрение кафедры предложения по совершенствованию учебной, учебно-методической, научно-методической, научно-исследовательской работы кафедры.

3.4. Запрашивать у руководителей структурных подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.5. При исполнении профессиональных обязанностей свободно выбирать и использовать методики обучения и воспитания, учебные пособия и материалы, учебники в соответствии с образовательной программой, утвержденной в университете, методики оценки знаний обучающихся в соответствии с принятыми в УдГУ способами оценки качества обучения.

3.6. Пользоваться услугами библиотеки, информационных фондов, учебных и научных подразделений, а также услугами социально-бытовых, лечебных и других структурных подразделений университета в соответствии с Уставом и Коллективным договором.

3.7. В установленном порядке обжаловать приказы, распоряжения заведующего кафедрой, декана факультета (директора института) и другие организационно-распорядительные акты администрации университета.

3.8. Иные права, предусмотренные Уставом университета, Коллективным договором, действующим законодательством.

Ассистент кафедры несет ответственность за:

4.1. Низкий профессиональный уровень организации и проведения учебной и учебно-методической работы по видам учебных занятий преподаваемой дисциплины.

4.2. Проведение учебных занятий в меньшем объеме, чем запланировано в рабочей программе по дисциплине.

4.3. Низкие требования к качеству подготовки студентов по проводимым им видам учебных занятий.

4.4. Нарушение или невыполнение порядка проведения учебных занятий, установленного утвержденным расписанием учебных занятий.

4.5. Правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.6. Причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.7. Невыполнение обязанностей, предусмотренных Уставом университета, действующими правовыми актами и должностной инструкцией.

4.8. Прочие нарушения, предусмотренные ТК РФ, в процессе выполнения своих служебных обязанностей.

Настоящая Инструкция разработана ___________________________________________ (наименование кафедры)
Должность руководителя Ф. И. О. Подпись
структурного подразделения
«____» ______________ 20__г.

Председатель комитета первичной организации работников УдГУ
Профсоюза работников народного образования и науки РФ
__________________ /Анисимов А.Е.
«___»________________20___года

Начальник Управления кадрового и документационного обеспечения
__________________ /Т. Н. Макарова
«___»________________20___года

С настоящей должностной инструкцией ознакомлен ______________________ (Ф. И. О.)
__________________ (подпись)
«____» ________________20___года

Инструкция ассистента кафедры

Первый проректор ТУИТ

1. 
   Ассистент кафедры относится к профессорско-преподавательскому составу.
   
2. 
   Ассистент кафедры назначается на должность и освобождается от нее приказом ректора по представлению заведующего кафедрой. Замещение должности ассистента кафедры производится по трудовому договору, заключаемому на срок до 5 лет, в соответствии с Уставом ТУИТ.
   
3. 
   Ассистент кафедры подчиняется непосредственно заведующему кафедрой.
   

- законодательством Республики Узбекистан;

- государственными образовательными стандартами высшего профессионального образования;

- нормативными документами МВССО РУз;

- правилами внутреннего распорядка университет;

- положением о факультете университета;

- положением о кафедре

- настоящей должностной инструкцией.

1.5. На должность ассистента кафедры назначается лицо, имеющее высшее образование по профилю кафедры или высшее образование и стаж практической работы по профилю кафедры не менее двух лет и имеющее способность к научно-педагогической работе.

^ 2. Должностные обязанности.

2.1. Основными должностными обязанностями ассистента кафедры являются:

2.1.1. организация и проведение учебной и учебно-методической работы по отдельным видам учебных занятий, кроме лекций;

2.1.2. участие в научной и научно-исследовательской работе по одному из научных направлений кафедры;

2.1.3. под руководством профессора, доцента или старшего преподавателя разрабатывать или принимать участие в разработке методических пособий по видам проводимых учебных занятий и учебной работы;

2.1.4. принятие участия в организации и руководстве научно-исследовательской работой студентов;

2.1.5. принятие участия в воспитательной работе среди студентов;

2.1.6. принятие участия в профориентационной работе со школьниками;

2.1.7. принятие участия в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению, развитию и совершенствованию материально-технической базы учебного процесса, оборудованию учебных лабораторий;

2.1.8. соблюдение правил по охране труда и пожарной безопасности;

2.1.9. контроль выполнения студентами правил по охране труда и противопожарной безопасности при проведении учебных занятий;

2.1.10. выполнение поручений куратора дисциплины (профессора, доцента, старшего преподавателя), касающиеся планирования, организации, ведения и методического обеспечения отдельных видов учебных занятий и всей дисциплины в целом;

2.1.11. своевременность оповещения руководства кафедры, куратора дисциплины о невозможности выполнения обусловленной контрактом и расписанием учебных занятий учебной работы;

2.1.12. передача в собственность университета подготовленных в рамках выполнения своих служебных обязанностей научных и методических разработок;

2.1.13. проведение занятий, указанных в учебном расписании, независимо от места и времени их проведения.

2.2. Обязанностями ассистента кафедры в области качества являются:

- реализация политики ТУИТ в области качества;

- достижение высокого уровня предоставленных образовательных услуг, направленных на повышение качества подготовки востребованных рынком труда специалистов и других производимых университетом продукций и услуг.

В рамках выполняемых должностных обязанностей ассистенту кафедры предоставляются следующие полномочия:

3.1. участвовать в избрании в Ученые советы университета, факультета;

3.2. вносить заведующему кафедрой предложения по корректировке плана работы кафедры, рабочих программ и другой учебной документации кафедры с последующим их утверждением в установленном порядке;

3.3. вносить на рассмотрение кафедры предложения по совершенствованию учебной, учебно-методической, научно-методической, научно-исследовательской работы кафедры;

3.4. на условиях штатного совместительства участвовать в научно-исследовательской работе, финансируемой за счет привлеченных средств предприятий или организаций;

3.5. пользоваться бесплатно услугами библиотеки, информационных фондов, учебных и научных подразделений, а также услугами социально-бытовых, лечебных и других структурных подразделений университета;

3.6. в установленном порядке обжаловать приказы, распоряжения заведующего кафедрой, декана факультета (директора института) и другие организационно-распорядительные акты администрации университета;

3.7. выбирать методы и средства обучения, наиболее полно отвечающие их индивидуальным особенностям и обеспечивающие высокое качество учебного процесса (при этом запрещается использование и проведение опасных для жизни и здоровья антигуманных методов, методик, форм и средств обучения).

Ассистент кафедры несет следующую ответственность:

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Республики Узбекистан.

4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Узбекистан.

4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Республики Узбекистан.

5. Взаимоотношения (связи по должности).

В рамках служебных взаимоотношений ассистент кафедры взаимодействует со всеми структурными подразделениями Университета по вопросам связанным с деятельностью данного сотрудника.

Инструкция доцента кафедры
Доцент кафедры назначается на должность и освобождается от нее приказом ректора по представлению заведующего кафедрой. Замещение.

Инструкция старшего преподавателя кафедры
Старший преподаватель кафедры относится к профессорско-преподавательскому составу

Инструкция лаборанта кафедры
Лаборант кафедры назначается на должность и освобождается от нее приказом ректора по представлению заведующего кафедрой

Инструкция по его применению
О внесении изменений и дополнений в Национальный стандарт бухгалтерского учета Республики Узбекистан (нсбу №21) «План счетов бухгалтерского.

Должностная инструкция Ассистента кафедры

Предлагаем Вашему вниманию должностные инструкции работников некоторых отраслей. Все образцы должностных инструкций являются примерами либо типовыми формами. Это скорее методические рекомендации по составлению должностных инструкций, которые помогут специалистам кадровых служб, отделов организации и оплаты труда адаптировать примерные образцы должностных инструкций под специфику конкретной организации. За содержание документов администрация сайта ответственности не несет. Присылайте свои должностные инструкции, и они будут размещены в этом разделе сайта.

1. Ассистент кафедры относится к категории специалистов.
2. На должность ассистента кафедры назначается лицо, имеющее высшее образование по профилю кафедры или высшее образование и стаж практической работы по профилю кафедры не менее двух лет и имеющее способность к научно-педагогической работе.
3. Ассистент кафедры должен знать:
   - Законодательство Украины;
   - Педагогику, педагогическую психологию;
   - Основы физиологии, гигиены;
   - Теорию и методы управления образовательными системами;
   - Планирование и организацию всех видов учебных занятий и учебной работы;
   - Организацию методической, научно-методической работы;
   - Организацию научных исследований;
   - Современное состояние области знаний по курируемым дисциплинам;
   - Культуру общения и служебной этики.
4. В своей деятельности ассистент руководствуется:
   - законодательством Украины;
   - уставом университета;
   - коллективным договором;
   - правилами внутреннего распорядка университет;
   - положением о факультете университета;
   - приказами ректора;
   - распоряжениями, указаниями проректора по учебной работе и иными нормативными и распорядительными актами администрации университета;
   - настоящей должностной инструкцией.
5. Ассистент подчиняется непосредственно заведующему кафедрой.
6. Замещение должности ассистента кафедры производится по трудовому договору, заключаемому на срок до пяти лет. Заключению трудового договора предшествует конкурсный отбор. Порядок замещения указанной должности определяется Положением о порядке замещения должностей научно-педагогических работников в университете.
7. _________________________________________________________________.
8. _________________________________________________________________.

II. Должностные обязанности

Ассистент кафедры обязан:

1. Организовывать и проводить учебную и учебно-методическую работу по отдельным видам учебных занятий, кроме лекций.
2. Участвовать в научной и научно-исследовательской работе по одному из научных направлений кафедры.
3. Под руководством профессора, доцента или старшего преподавателя разрабатывать или принимать участие в разработке методических пособий по видам проводимых учебных занятий и учебной работы.
4. Принимать участие в организации и руководстве научно-исследовательской работой студентов.
5. Принимать участие в воспитательной работе среди студентов.
6. Принимать участие в профориентационной работе со школьниками.
7. Принимать участие в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению, развитию и совершенствованию материально-технической базы учебного процесса, оборудованию учебных лабораторий.
8. Соблюдать правила по охране труда, промсанитарии и пожарной безопасности.
9. Контролировать выполнение студентами правил по охране труда, промсанитарии и противопожарной безопасности при проведении учебных занятий.
10. Выполнять поручения куратора дисциплины (профессора, доцента, старшего преподавателя), касающиеся планирования, организации, ведения и методического обеспечения отдельных видов учебных занятий и всей дисциплины в целом.
11. Своевременно оповещать руководство кафедры, куратора дисциплины о невозможности выполнить обусловленную контрактом и расписанием учебных занятий учебную работу.
12. Передавать в собственность университета подготовленные в рамках выполнения своих служебных обязанностей научные и методические разработки.
13. _________________________________________________________________.
14. _________________________________________________________________.

Ассистент кафедры имеет право:

1. Избирать и быть избранным в Ученые советы университета, факультета (института).
2. Вносить заведующему кафедрой предложения по корректировке плана работы кафедры, рабочих программ и другой учебной документации кафедры с последующим их утверждением в установленном порядке.
3. Вносить на рассмотрение кафедры предложения по совершенствованию учебной, учебно-методической, научно-методической, научно-исследовательской работы кафедры.
4. На условиях штатного совместительства участвовать в научно-исследовательской работе, финансируемой за счет привлеченных средств предприятий или организаций.
5. Излагать учебный материал по своим методикам, выбирать методы и средства обучения, выбирать темы для научных исследований и проводить их своими методами.
6. Пользоваться бесплатно услугами библиотеки, информационных фондов, учебных и научных подразделений, а также услугами социально-бытовых, лечебных и других структурных подразделений университета.
7. В установленном порядке обжаловать приказы, распоряжения заведующего кафедрой, декана факультета (директора института) и другие организационно-распорядительные акты администрации университета.
8. _________________________________________________________________.
9. _________________________________________________________________.

Ассистент кафедры несет ответственность за:

1. Низкий профессиональный уровень организации и проведения учебной и учебно-методической работы по видам учебных занятий преподаваемой дисциплины.
2. Проведение учебных занятий в. меньшем объеме, чем запланировано в рабочей программе по дисциплине.
3. Низкие требования к качеству подготовки студентов по отдельным видам учебных занятий.
4. За нарушение или невыполнение порядка проведения учебных занятий, установленного утвержденным расписанием учебных занятий.
5. Нарушение академических свобод и прав студентов.
6. Нарушение правил по охране труда и промсанитарии.
7. Ненадлежащее обеспечение пожарной безопасности и выполнение противопожарных мероприятий в закрепленных помещениях.
8. Не обеспечение безопасных условий труда студентов при проведении учебных занятий.
9. Невыполнение обязанностей, предусмотренных Уставом университета, действующими правовыми актами и должностной инструкцией.
10. Прочие нарушения, предусмотренные ТК Украины, в процессе выполнения своих служебных обязанностей.
11. _________________________________________________________________.
12. _________________________________________________________________.

1. Ассистент принимает к исполнению поручения ректора, выраженные в устной или письменной форме.
2. Ассистент кафедры принимает к исполнению выраженные в устной или письменной форме и непосредственно ему адресованные поручения первого проректора университета, первого проректора по учебной работе проректоров по учебной и научной работе, а также поручения ректора, переданные через помощников, предварительно поставив в известность об этом заведующего кафедрой и получив разрешение на выполнение.
3. Ассистент кафедры принимает к исполнению поручения, не касающиеся прямых его должностных обязанностей, других лиц, администрации университета, факультета (института), не перечисленных в п. 5.1. и п. 5.2. только при наличии резолюции или устного распоряжения своего непосредственного начальника (заведующего кафедрой).
4. Ассистент кафедры, по согласованию с заведующим кафедрой, может отдавать распоряжения студентам только той специальности, по которой эта кафедра выпускает специалистов.
5. Ассистент кафедры, по согласованию с заведующим кафедрой, может отдавать указаний учебно-вспомогательному и другому персоналу кафедры по вопросам организации и проведения отдельных видов учебных занятий.
6. _________________________________________________________________.
7. _________________________________________________________________.

Должностная инструкция ассистента кафедры

1 ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1 Ассистент кафедры относится к категории специалистов.

1.2 На должность ассистента кафедры назначается лицо, имеющее высшее образование по профилю кафедры или высшее образование и стаж практической работы по профилю кафедры не менее двух лет и имеющее способность к научно-педагогической работе.

1.3 Ассистент кафедры должен знать:

• Конституцию РФ;
• Законы, постановления правительства и нормативные акты Минобразования России по вопросам образования и воспитания обучающихся;
• Конвенцию о правах ребенка;
• Педагогику, педагогическую психологию;
• Основы физиологии, гигиены;
• Теорию и методы управления образовательными системами;
• Планирование и организацию всех видов учебных занятий и учебной работы;
• Организацию методической, научно-методической работы;
• Организацию научных исследований;
• Современное состояние области знаний по курируемым дисциплинам;
• Культуру общения и служебной этики.

1.4 В своей деятельности ассистент руководствуется:

• законодательством Российской Федерации, в том числе законом РФ "Об образовании";
• федеральным законом "О высшем и послевузовском профессиональном образовании";
• государственными образовательными стандартами высшего профессионального образования;
• нормативными документами федерального государственного органа управления образованием;
• уставом университета;
• коллективным договором;
• правилами внутреннего распорядка университет;
• положением о факультете университета;
• приказами ректора;
• распоряжениями, указаниями проректора по учебной работе и иными нормативными и распорядительными актами администрации университета;
• настоящей должностной инструкцией.

1.5 Ассистент подчиняется непосредственно заведующему кафедрой.

1.6 Замещение должности ассистента кафедры производится по трудовому договору, заключаемому на срок до пяти лет. Заключению трудового договора предшествует конкурсный отбор. Порядок замещения указанной должности определяется Положением о порядке замещения должностей научно-педагогических работников в университете.

Ассистент кафедры обязан:

2.1 Организовывать и проводить учебную и учебно-методическую работу по отдельным видам учебных занятий, кроме лекций.

2.2 Участвовать в научной и научно-исследовательской работе по одному из научных направлений кафедры.

2.3 Под руководством профессора, доцента или старшего преподавателя разрабатывать или принимать участие в разработке методических пособий по видам проводимых учебных занятий и учебной работы.

2.4 Принимать участие в организации и руководстве научно-исследовательской работой студентов.

2.5 Принимать участие в воспитательной работе среди студентов.

2.6 Принимать участие в профориентационной работе со школьниками.

2.7 Принимать участие в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению, развитию и совершенствованию материально-технической базы учебного процесса, оборудованию учебных лабораторий.

2.8 Соблюдать правила по охране труда, промсанитарии и пожарной безопасности.

2.9 Контролировать выполнение студентами правил по охране труда, промсанитарии и противопожарной безопасности при проведении учебных занятий.

2.10 Выполнять поручения куратора дисциплины (профессора, доцента, старшего преподавателя), касающиеся планирования, организации, ведения и методического обеспечения отдельных видов учебных занятий и всей дисциплины в целом.

2.11 Своевременно оповещать руководство кафедры, куратора дисциплины о невозможности выполнить обусловленную контрактом и расписанием учебных занятий учебную работу.

2.12 Передавать в собственность университета подготовленные в рамках выполнения своих служебных обязанностей научные и методические разработки.

Ассистент кафедры имеет право:

3.1 Избирать и быть избранным в Ученые советы университета, факультета (института).

3.2 Вносить заведующему кафедрой предложения по корректировке плана работы кафедры, рабочих программ и другой учебной документации кафедры с последующим их утверждением в установленном порядке.

3.3 Вносить на рассмотрение кафедры предложения по совершенствованию учебной, учебно-методической, научно-методической, научно-исследовательской работы кафедры.

3.4 На условиях штатного совместительства участвовать в научно-исследовательской работе, финансируемой за счет привлеченных средств предприятий или организаций.

3.5 Излагать учебный материал по своим методикам, выбирать методы и средства обучения, выбирать темы для научных исследований и проводить их своими методами.

3.6 Пользоваться бесплатно услугами библиотеки, информационных фондов, учебных и научных подразделений, а также услугами социально-бытовых, лечебных и других структурных подразделений университета.

3.7 В установленном порядке обжаловать приказы, распоряжения заведующего кафедрой, декана факультета (директора института) и другие организационно-распорядительные акты администрации университета.

Ассистент кафедры несет ответственность за:

4.1 Низкий профессиональный уровень организации и проведения учебной и учебно-методической работы по видам учебных занятий преподаваемой дисциплины.

4.2 Проведение учебных занятий в. меньшем объеме, чем запланировано в рабочей программе по дисциплине.

4.3 Низкие требования к качеству подготовки студентов по отдельным видам учебных занятий.

4.4 За нарушение или невыполнение порядка проведения учебных занятий, установленного утвержденным расписанием учебных занятий.

4.5 Нарушение академических свобод и прав студентов.

4.6 Нарушение правил по охране труда и промсанитарии.

4.7 Ненадлежащее обеспечение пожарной безопасности и выполнение противопожарных мероприятий в закрепленных помещениях.

4.8 Не обеспечение безопасных условий труда студентов при проведении учебных занятий.

4.9 Невыполнение обязанностей, предусмотренных Уставом университета, действующими правовыми актами и должностной инструкцией.

4.10 Прочие нарушения, предусмотренные ТК РФ, в процессе выполнения своих служебных обязанностей.

5.1 Ассистент принимает к исполнению поручения ректора, выраженные в устной или письменной форме.

5.2 Ассистент кафедры принимает к исполнению выраженные в устной или письменной форме и непосредственно ему адресованные поручения первого проректора университета, первого проректора по учебной работе проректоров по учебной и научной работе, а также поручения ректора, переданные через помощников, предварительно поставив в известность об этом заведующего кафедрой и получив разрешение на выполнение.

5.3 Ассистент кафедры принимает к исполнению поручения, не касающиеся прямых его должностных обязанностей, других лиц, администрации университета, факультета (института), не перечисленных в п. 5.1. и п. 5.2. только при наличии резолюции или устного распоряжения своего непосредственного начальника (заведующего кафедрой).

5.4 Ассистент кафедры, по согласованию с заведующим кафедрой, может отдавать распоряжения студентам только той специальности, по которой эта кафедра выпускает специалистов.

5.5 Ассистент кафедры, по согласованию с заведующим кафедрой, может отдавать указаний учебно-вспомогательному и другому персоналу кафедры по вопросам организации и проведения отдельных видов учебных занятий.