Руководства, Инструкции, Бланки

реорганизация в форме разделения пошаговая инструкция 2016 img-1

реорганизация в форме разделения пошаговая инструкция 2016

Рейтинг: 4.0/5.0 (1929 проголосовавших)

Категория: Инструкции

Описание

Реорганизация ООО в форме выделения: пошаговая инструкция 2016 года

Реорганизация ООО в форме выделения: что это такое, этапы и нюансы процедуры

Реорганизация – это процесс передачи прав и части обязанностей филиалам других фирм. При этом главная компания не прекращает своего существования.

В современном мире данное предложение становится все более актуальным, так как дает возможность уменьшить риск финансовых активов и стабилизировать положение самого предприятия.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

Это быстро и бесплатно !

Регламентация по законодательству

Данная форма реорганизации юридического лица существует уже давно и затрагивает множество сфер общественной жизни. Именно по этой причине основные ее положения прописаны в ГК РФ, НК РФ, а также в различных федеральных законах. Все они освещают свою точку зрения процедуры выделения.

Отличительной чертой является тот факт, что созданная фирма хоть и является частью старой, но реализуется как отдельно созданное предприятие, а участники ее создания становятся владельцами отдельной структуры, имея собственные нормативно-правовые акты и расчетный счет.

Многие нюансы преобразований юридических лиц подробно рассмотрены на следующем видео:

Что собой представляет выделение?

Она является наиболее сложным вариантом реорганизации, в него входят следующие функции:

  • Создание одного или нескольких новых обществ. Данная функция, в отличие от остальных, присуща практически всем видам преобразования.
  • Созданным институтам передается часть прав и обязанностей основного предприятия.
  • Главная организация не останавливает свою деятельность.

Данной форме характерно сингулярное правопреемство, которое невозможно при остальных видах реорганизации.

Согласно законодательству, преобразование подобного типа может осуществляться как по доброй воле участников, так и в принудительной форме.

В последнем случае это может происходить согласно закону о защите конкуренции. Так, если фирма осуществляет коммерческую деятельность и имеет монопольную власть на какой-либо товар или услугу, то государство может принуждать ее владельцев к реорганизации для создания искусственной конкуренции. Похожая ситуация возможна и с фирмой, занимающейся некоммерческой деятельностью. Если из-за монополии ее дела начнут приносить доход, она будет вынуждена заняться преобразованием. Но форма выделения возможна только в том случае, если отдельное юридическое подразделение может существовать на рынке предлагаемых услуг в одиночку.

Подобное дело должен рассматривать суд. Если он примет данное решение, хозяин фирмы или органы, уполномоченные на соответствующие действия, обязаны реорганизовать компанию в установленный срок. Согласно законодательству, он не может быть менее 6 месяцев .

Если же говорить о добровольном процессе, на него могут повлиять различные факторы:

  • Один из собственников, который участвует в трудовом процессе, желает сам вести дела.
  • Возможность оптимизации менеджмента в отдельных структурах.
  • Возможность избежать ликвидации всего ООО.

Так, во время реорганизации фирме можно передать не только права, но и обязанности, в том числе и долговые. После этого дочерняя компания будет признана банкротом. а с более мелкими долгами рассчитается основная структура и таким образом сможет продолжить свое существование.

Кроме того, согласно Налоговому кодексу, новая организация не обязана платить налоги, сборы и пошлины за свою старую фирму, а потому, это отличный способ избежать долгов. Конечно же, существует вариант того, что суд обяжет новую компанию уплатить долги. Но это возможно только в случае, если в суде будет доказан тот факт, что она была создана для того, чтобы избежать обязательств, а доказать это практически невозможно.

Пошаговая инструкция оформления

Реорганизация – это сложный процесс, который требует дополнительной подготовки. Следуйте инструкции для того, чтобы процедура прошла без проблем:

  • Решение или протокол о реорганизации – данный документ является первым пунктом как по времени его принятия, так и по важности. Для его принятия необходимо собрание участников ООО. Оно может состоять из одного человека или же из нескольких, в зависимости от этого будет установлено решение, или же составлен протокол. На собрании решаются такие вопросы, как: условия выделения нового предприятия, порядок его проведения, количество участников в новом обществе и т. д. Только на основе всех голосов могут принять решение о начале процедуры.
  • Заявление необходимо подавать в налоговый и регистрирующие органы для того, чтобы они отметили у себя о предстоящем преобразовании. Согласно закону, документ должен быть заверен нотариусом, после этого он должен быть направлен в соответствующий орган, где спустя 3 дня вам дадут ответ.
    Важными пунктами данного заявления являются п. 1 и 4. В первом необходимо указать количество лиц, которые участвуют в процедуре, а так как дочерняя фирма еще не создана, необходимо указать одно лицо. В четвертом пункте нужно написать, какое количество юр. лиц будет создано – ответ зависит от того, сколько подразделений вы хотите создать.
  • Уведомление – после того, как ваша процедура будет зарегистрирована в ЕГРЮЛ, у вас есть ровно 5 дней, чтобы уведомить об этом всех своих кредиторов. В случае чего, вам будут необходимы доказательства этого, а потому сообщение лучше всего передавать с помощью заказного письма с уведомлением о вручении, а также описью предоставляемых документов.
    Кроме того, после внесения данных в реестр, вам будет необходимо сообщить об изменениях в Вестник государственной регистрации, причем сделать это необходимо дважды за следующий месяц.
  • Подготовка документов. Вам нужно собрать следующее:
    • Заявление, составленное по форме р12001. Согласно унифицированной форме, оно должно содержать следующие данные: информация об организации, которая будет создана после выделения, количество участников, которые будут работать в новой компании, количество участников, которые принимали участие в процедуре и т. д.
    • Нормативно-правовой акт нового общества, созданного в результате преобразования.
    • Решение или протокол о выделении новой организации.
    • Решение о назначении нового органа, который будет отвечать за устав.
    • Квитанция о том, что вы оплатили государственную пошлину.
    • Разделительный баланс нового подразделения.
    • Копии, снятые со страниц Вестника, как доказательство того, что фирма сообщила о решении реорганизации.
    • Квитанции из почты о том, что кредиторам было сообщено о предстоящей процедуре.
    • Сообщение из ПФР об отсутствии долгов. Согласно законодательству, данная справка является необязательной, но на практике ее наличие может значительно ускорить процесс.
  • После того, как все документы будут собраны, собственник фирмы должен подать их в регистрирующий орган. В течение пяти дней госорган должен совершить обработку документации и выдать вам два пакета документов – на вновь зарегистрированное предприятие и на основную фирму. Точная дата, когда обработка будет закончена, указывается на расписке, которую вам должны выдать. Если собственник не может забрать документы, их может получить доверенное лицо, или же они будут высланы на адрес компании.

О том, как открыть свое дело без начального капитала, читайте здесь .

Переход недвижимого имущества

Для того чтобы за новой фирмой закрепились права недвижимого имущества, необходимо принести следующие документы:

  • Решение или протокол о реорганизации общества.
  • Разделительный баланс фирмы.
  • Акт приема-передачи, составленный на имущество, которое основная фирма передает новой организации.
  • Документы, которые закрепляют права объекта на недвижимое имущество.
  • Основные документы нового подразделения.

Для того чтобы провести регистрацию, представитель должен обратиться в соответствующий орган с пакетом данных документов, а также квитанцией об уплате государственной пошлины.

Остались вопросы? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

Это быстро и бесплатно !

Другие статьи

Выделение ООО: описание процедуры, пошаговая инструкция, список документов

Выделение ООО

Процесс осуществления реорганизации ООО в форме выделения с каждым годом становится все более популярным. Это связано с тем, что он помогает повысить эффективность бизнеса и позволяет добиться его стабильности.

Реорганизация ООО в форме выделения сильно отличается от других форм преобразования. Она является единственным вариантом, при котором реорганизуемая компания продолжает ведение своей деятельности на прежних условиях. При этом она использует свой устав. печать и открытый в банке расчетный счет .

Процедура выделения и ее последствия

Выделение ООО – это процедура, заключающаяся в создании одного или нескольких сообществ с передачей ему или им определенных прав и обязанностей реорганизуемого общества. Преобразованием компании способом выделения можно воспользоваться как альтернативным вариантом его ликвидации. Причинами подобных действий могут стать:

  • необходимость в финансовом оздоровлении предприятия путем отделения убыточных компаний;
  • необходимость в урегулировании конфликта, возникшего между учредителями .

В ходе реорганизации формируется абсолютно новое юридическое лицо, которое никак не будет связано с первоначальным предприятием.

Решение о выделении ООО может приниматься как в добровольном, так и в судебном порядке или по вердикту уполномоченных государственных инстанций.

  • При добровольном варианте решение принимается участниками сообщества самостоятельно.
  • В судебном порядке возможно принудительное выделение по иску антимонопольного органа. Такое решение суда может приниматься с целью поддержания конкурентоспособности общества. Оно должно быть исполнено в указанные решением сроки либо собственником, либо уполномоченным им органом.

В ходе реорганизации каждое сформировавшееся общество получает права и обязанности реорганизованного юридического лица. Формально это подтверждает разделительный баланс. В нем должны присутствовать положения о правопреемстве по всем обязательствам реформированного общества касательно всех его должников и кредиторов, в том числе и оспариваемые сторонами обязательства. Если такие положения не будут указаны в разделительном балансе, сформировавшиеся юридически лица не смогут пройти государственную регистрацию .

Пошаговая инструкция по проведению выделения

Процесс выделения дочерней компании состоит из нескольких последовательных этапов.

Стандартный срок проведения выделения ООО составляет 2-3 месяца. Процедура выделения считается оконченной со дня государственной регистрации выделенных юридических лиц.

Иногда данный процесс может привести к появлению довольно серьезных проблем, связанных с судебными спорами. Они могут возникнуть в ходе раздела собственности, ведь в некоторых случаях он может быть невыгодным какой-то стороне.

К самым спорным моментам можно отнести вопросы, связанные с разделением кредиторских и других обязательств. Из-за этого документы, нужные для реорганизации, должны довольно тщательно проверяться.

Список необходимых документов

Для проведения процесса реорганизации ООО нужно подать в налоговую инспекцию следующие документы:

  • заявление;
  • изменения в уставе и других учредительных документах;
  • протокол собрания сторон, участвующих в выделении;
  • разделительный баланс;
  • документ, подтверждающий информирование кредиторов о реорганизации.

Чтобы зарегистрировать новое юридическое лицо, образовавшееся в результате выделения, нужно предоставить:

  • заявление;
  • устав общества;
  • протоколы общих собраний (реорганизуемого и образовавшегося ООО);
  • разделительный баланс;
  • документ, подтверждающий публикацию уведомления о выделении в СМИ;
  • документ, подтверждающий информирование кредиторов.
Ваш вопрос решён?

Задайте свой вопрос специалистам и получите бесплатное решение вашей проблемы!

Бесплатная консультация юристов 8 (800) 333-45-16 доб. 405
  • Все регионы 8 (800) 333-45-16 доб. 405
  • Москва 8 (499) 703-47-32
  • Санкт-Петербург 8 (812) 309-46-91

Реорганизация ООО в форме разделения

Реорганизация ООО в форме разделения.

Опытные юристы, профессионально осуществим процедуру реорганизации ООО в форме разделения, подготовим, подадим и получим документы в налоговой инспекции, стоимость услуг от 45.000 рублей.

Документы необходимые для начала процедуры реорганизации от реорганизуемого общества:

  • Свидетельство о государственной регистрации (ОГРН);
  • Свидетельство о постановке на налоговый учет (ИНН);
  • Устав;
  • Протокол общего собрания учредителей об учеждении / решение;
  • Для участников физических лиц — сканированная/сфотографированная копия паспорта, ИНН;
  • Для участников юридических лиц:
    • Наименование;
    • Местонахождение;
    • ИНН;
    • ОГРН;
    • Дата присвоения ОГРН;
    • Ф.И.О. и наименование единоличного исполнительного органа (директор/генеральный директор).
  • Уведомления из фондов (ПФР, ФСС);
  • Информационное письмо с кодами статистики;
  • Единоличный исполнительный орган (директор/генеральный директор) - сканированная/сфотографированная копия паспорта, ИНН;
  • Главный бухгалтер - Ф.И.О.
  • Выписка из ЕГРЮЛ сроком выдачи не более 10 дней.
Инструкция по процедуре реорганизации ООО в форме разделения.

Разделение - форма реорганизации, при котором реорганиизуемое юридическое лицо прекращает свое существование, а его права и обязанности переходят к вновь возникшим юридическим лицам (двум или более) в соответствии с разделительным балансом.

В соответствии со ст. 54 ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью":

  1. Разделением общества признается прекращение общества с передачей всех его прав и обязанностей вновь созданным обществам.
  2. Общее собрание участников общества, реорганизуемого в форме разделения, принимает решение о такой реорганизации, о порядке и об условиях разделения общества, о создании новых обществ и об утверждении разделительного баланса.
  3. Общее собрание участников каждого общества, создаваемого в результате разделения, утверждает устав и избирает органы общества.
  4. При разделении общества все его права и обязанности переходят к обществам, созданным в результате разделения, в соответствии с разделительным балансом.

При осуществлении процедуры реорганизации в форме разделения не допускается изменение состава участников реорганизуемого общества. Изменение состава участников допускается только до или после проведения процедуры реорганизации.

Уставный капитал реорганизуемоего (разделяемого) юридического лица разделяется на уставные капиталы вновь созданных юридических лиц, которые должные соответствовать требованию законодательства о минимальном уставном капитале (10.000 рублей).

Государственная регистрация реорганизации в форме разделения осуществляется налоговым органом по месту нахождения реорганизуемого юридического лица.

Реорганизация юридического лица в форме разделения с момента государственной регистрации последнего из вновь возникших юридических лиц считается завершенной, а юридическое лицо, реорганизованное в форме разделения, считается прекратившим свою деятельность.

Заявителем при государственной регистрации юридического лица, создаваемого путем реорганизации в форме разделения, является руководитель постоянно действующего исполнительного органа юридического лица, прекращающего деятельность в результате реорганизации, или иное лицо, имеющее право без доверенности действовать от имени этого юридического лица.

Ссылки на формы и документы. Стадии реорганизации ООО в форме разделения.
  1. Общее собрание участников реорганизуемого общества принимает решение в котором отражаются следующие вопросы повестки дня:
    • О реорганизации в форме разделения;
    • О порядке и условиях реорганизации;
    • Об учреждении новых обществ;
    • Об утверждении разделительного баланса.

  2. Общее собрание участников каждого учреждаемого в процессе реорганизации общества принимает решение в котором отражаются следующие вопросы повестки дня:
    • Об утверждении устава;
    • Об избрании органов управления общества.

  3. Уведомление регистрирующего органа о начале процедуры реорганизации в форме разделения;
    • В соответствии с п. 1 ст. 13 ФЗ от 08.08.2001 № 129- ФЗ, юридическое лицо в течение трех рабочих дней после даты принятия решения о его реорганизации обязано в письменной форме сообщить в регистрирующий орган о начале процедуры реорганизации, в том числе о форме реорганизации, с приложением решения о реорганизации.
    • В соответствии с п. 2 ст. 23 НК РФ, налогоплательщики - организации, обязаны сообщать в налоговый орган соответственно по месту нахождения организации, о реорганизации или ликвидации организации - в течение трех дней со дня принятия такого решения.

Сведения, указываемые в уведомлении о начале процедуры реорганизации:

  • О реорганизуемом юридическом лице:
    • Полное наименование;
    • Основной государственный регистрационный номер (ОГРН);
    • Идентификационный номер налогоплательщика (ИНН);
    • Место нахождения постоянно действующего исполнительного органа.
  • Создаваемых в результате реорганизации юридических лицах:
    • Полное наименование;
    • Место нахождения постоянно действующего исполнительного органа.
  • Сведения форме реорганизации.

  • Размещение уведомлений о начале процедуры реорганизации в журнале "Вестник государственной регистрации";
    • На основании п. 2 ст. 13.1 ФЗ от 08.08.2001 № 129-ФЗ реорганизуемое юридическое лицо после внесения в ЕГРЮЛ записи о начале процедуры реорганизации дважды с периодичностью один раз в месяц помещает в средствах массовой информации, в которых опубликовываются данные о государственной регистрации юридических лиц, уведомление о своей реорганизации.
    • Первое уведомление о реорганизации может быть помещено в СМИ, после даты внесения в ЕГРЮЛ записи о том, что реорганизуемое юридическое лицо находится в процедуре реорганизации.
    • Второе уведомление о реорганизации может быть помещено в СМИ, не ранее дня, следующего за днем истечения одного месяца со дня помещения в СМИ первого уведомления о реорганизации.
    • Например, если первое уведомление о реорганизации размещено 28.01.2013, то второе уведомление о реорганизации может быть размещено не ранее 01.03.2013.

  • Уведомление кредиторов реорганизуемого юридического лица;
    • Регистрирующему органу следует учитывать, что при реорганизации хозяйственных обществ юридическое лицо, участвующее в реорганизации, обязано письменно уведомить всех известных ему кредиторов не позднее 30 дней с даты принятия решения о реорганизации общества. При этом кредиторы юридического лица в течение 30 дней с даты направления им уведомлений или в течение 30 дней с даты опубликования сообщения о принятом решении вправе письменно потребовать досрочного прекращения или исполнения соответствующих обязательств юридического лица и возмещения им убытков.
    • Доказательства уведомления кредиторов могут быть представлены в регистрирующий орган в виде копий писем юридического лица, направленных в адрес его кредиторов. При отсутствии указанных доказательств регистрирующий орган принимает решение об отказе в государственной регистрации юридического лица, создаваемого путем реорганизации, в соответствии с подпунктом "а" п. 1 ст. 23 Закона N 129-ФЗ.

  • Этап подачи документов в регистрирующий орган;

    Подаются следующие документы:

    • Заявление по форме N 12001;
    • Устав каждого вновь возникающего юридического лица, создаваемого путем реорганизации;
    • Протокол общего собрания участников / решение о реорганизации юридического лица;
    • Разделительный баланс;
    • Документ об уплате государственной пошлины;
    • Доказательства размещения уведомлений в журнале "Вестник государственной регистрации";
    • Доказательства уведомления кредиторов реорганизуемого юридического лица.

  • Этап получения документов из регистрирующего органа.
  • Разделительный баланс.

    Разделительный баланс должен содержать:

    • Сведения о правоприемстве по всем обязательствам реорганизуемого юридического лица, в том числе и обязательствам оспариваемыми сторонами;
    • К обязательствам относятся как имущественные, так и неимущественные права.
    • Перед составление разделительного баланса необходимо провести полную инвентаризацию реорганизуемого общества;
    • Если разделительный баланс не позволяет отпределить правопреемника, то вновь созданные в процессе реорганизации юридические лица несут солидарную ответственность по обязательствам реорганизуемого юридического лица;
    • Законодательных требований относительно формы нет, составляется в свободной форме.

    В разделительном балансе должны быть указаны сведения по объектам, т.е. каждые права, обязанности, имущество должны быть закреплены за определенным правопреемником (не путать с бух. балансом).


    Copyright © Юридическая компания "Экзосет" г. Пермь 2014-2015 год.

    Реорганизация в форме разделения - Юридическая компания КОНДОР

    Реорганизация в форме разделения

    Разделение - прекращение деятельности одного юридического лица путем его разделение на два новых юридических лица. При разделении юридического лица его права и обязанности переходят к вновь возникшим юридическим лицам в соответствии с разделительным балансом.

    Созданные при разделении одного или нескольких юридических лиц, будет считаться созданием новых фирм. Юридическое лицо считается реорганизованным с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц на основании разделительного баланса, который должен содержать положения о правопреемстве по всем обязательствам первоначального юридического лица в отношении всех его кредиторов и должников, включая обязательства, оспариваемые сторонами.

    Разделительный баланс утверждается учредителями юридического лица или уполномоченным на это органом, и представляется вместе с учредительными документами для государственной регистрации вновь возникших юридических лиц. Непредставление вместе с учредительными документами разделительного баланса, а также отсутствие в нем положения о правопреемстве по обязательствам реорганизованного юридического лица является основанием для отказа в государственной регистрации вновь возникших юридических лиц, либо вновь возникшие юридические лица несут солидарную ответственность по обязательствам первоначального юридического лица перед его кредиторами (п. 2, 3 ст. 60 ГК РФ).

    Разделение или выделение из состава одного общества новых одного или нескольких юридических лиц могут быть осуществлены против воли юридического лица по решению уполномоченных органов (ИМНС, антимонопольный комитет, ФКЦБ и т.д.) или по решению суда. Такие случаи устанавливаются лишь законом. Например, если организация, занимающая доминирующее положение на рынке определенных товаров, осуществляет монополистическую деятельность или её действия приводят к существенному ограничению конкуренции, компетентный государственный орган (антимонопольный комитет) вправе принять решение о принудительной реорганизации такой организации.

    При разделении АО совет директоров (наблюдательный совет) выносит на решение общего собрания акционеров вопрос о реорганизации общества в форме разделения, порядке и об условиях этой реорганизации, о создании новых обществ, о порядке конвертации акций реорганизуемого общества в акции и (или) иные ценные бумаги создаваемых обществ.

    При разделении общества все его права и обязанности переходят к двум или нескольким вновь создаваемым обществам в соответствии с разделительным балансом.

    В результате разделения возникают как минимум два новых общества, которые подлежат государственной регистрации.

    Все имущественные права и обязанности разделенного акционерного общества как юридического лица переходят к вновь создаваемым обществам на основании разделительного баланса.

    Вновь возникшие общества обязаны солидарно отвечать по имущественным обязательствам разделенного акционерного общества в случае, если разделительный баланс не дает возможности определить правопреемников такого общества (о солидарной ответственности см. ст. 323 ГК РФ).

    Этапы:

    1. Принятие решения. Общим собранием учредителей общества принимается решение о реорганизации, которым утверждаются:

    • форма реорганизации;
    • устав возникающего в результате разделения обществ;
    • разделительный баланс.

    3. Уведомление государственных регистрирующих органов.

    4. Выбор места регистрации создаваемого путем разделения юридического лица.
    Регистрация создаваемого путем разделения общества происходит по месту нахождения прекращающего в результате реорганизации юридического лица.

    5. Подготовка к процессу:

    • уведомление МИФНС о начале процесса (внесение записи в ЕГРЮЛ о начале реорганизации путем разделения);
    • проведение инвентаризации;
    • публикация в СМИ сообщения (дважды с периодичностью раз в месяц);
    • уведомление кредиторов о предстоящей реорганизации в форме разделения;
    • составление разделительного баланса;
    • уплата госпошлины.

    6. Подача документов в МИФНС.
    На основании решения о государственной регистрации юридического лица, создаваемого путем разделения, и государственной регистрации прекращения деятельности реорганизуемого юридического лица, регистрирующий орган:

    • вносит в ЕГРЮЛ запись о созданном путем реорганизации обществе и прекращении деятельности реорганизуемого юридического лица;
    • выдает заявителю документы, свидетельствующие внесение записей в ЕГРЮЛ;
    • сообщает о регистрации общества, создаваемого путем разделения, в регистрирующий орган по месту нахождения указанного юридического лица;
    • направляет ему регистрационное дело.

    7. Завершение процесса (с момента государственной регистрации последнего из вновь возникших юридических лиц).

    Перечень документов, необходимых для представления в МИФНС № 15 по Санкт-Петербургу.

    1. Заявление формы Р12001. На каждое вновь возникшее в результате реорганизации юридическое лицо заполняется отдельное заявление.
    2. Учредительные документы реорганизуемого юридического лица (подлинники или нотариально засвидетельствованные копии документов: свидетельства ИНН, ОГРН, устав, коды статистики, приказ на назначение ЕИО, изменения, выписка из ЕГРЮЛ).
    3. Решение о реорганизации общества путем разделения, принятое общим собранием учредителей.
    4. Учредительные документы каждого вновь возникающего юридического лица, создаваемого в результате реорганизации (подлинники или нотариально удостоверенные копии).
    5. Доказательства публикации в СМИ (копия).
    6. Разделительный баланс.
    7. Квитанция об уплате госпошлины за регистрацию.
    8. Квитанция об уплате госпошлины за копии учредительных документов.
    9. Справка об отсутствии задолженности перед пенсионным фондом.
    10. Запрос на выдачу копии устава.

    Сроки

    Стандартный срок проведения реорганизации путем разделения у нас – до 3 месяцев.

    Стоимость

    Стоимость реорганизации юридического лица путем разделения составляет 35000 рублей .

    В случае, если в результате реорганизации создается более 2 организаций, стоимость увеличивается на 8000 рублей за каждую создаваемую организацию

    Стоимость реорганизации юридического лица путем разделения "под ключ" составляет 50000 рублей включает в себя:

    • Подготовку протокола реорганизуемого общества
    • Опубликование в "Регистрационном вестнике"
    • Государственные пошлины
    • Регистрацию соответствующих изменений Общества
    • Регистрацию новых юридических лиц
    • Постановку новых юридических лиц на учет в налоговом органе
    • Регистрацию соответствующих изменений во всех внебюджетных фондах
    • Регистрацию новых юридических лиц во внебюджетных фондах
    Требуемые документы для реорганизации - разделения
    • Учредительные документы реорганизуемого Общества
    • Протокол Общего собрания реорганизуемого Общества
    • Разделительный баланс (примерный)
    • Документальное подтверждение факта опубликования
    • Документальное подтверждение уведомления кредиторов
    • Наименование вновь создаваемых организаций
    • Юридический адрес вновь создаваемых организаций
    • Данные на учредителя для вновь создаваемых организаций
    • Определение основных видов деятельности
    • Формирование уставного капитала
    Юридические услуги
    • Регистрация юр. лиц
      • Регистрация организации
        • Регистрация некоммерческих организаций
        • Регистрация общественных объединений
      • Регистрация фирм
      • Регистрация АО
      • Регистрация ООО
    • Регистрация ИП
    • Реорганизация
      • Реорганизация в форме присоединения
      • Реорганизация в форме разделения
      • Реорганизация в форме выделения
      • Реорганизация в форме слияния
      • Реорганизация в форме преобразования
    • Юридическое сопровождение
    • Регистрация прав на недвижимое имущество
    • Защита прав потребителей
    • Внесение изменений в ЕГРЮЛ
    • Ликвидация юридического лица
      • Ликвидация фирм
      • Ликвидация ООО
    • Закрытие ИП

    Разделение фирмы - пошаговая инструкция для ООО, план реорганизации

    Как совершить разделение фирмы

    Реорганизация фирмы в форме разделения – это наиболее выгодный вариант для тех компаний, которым необходимо создать отдельное юридическое лицо с прекращением коммерческой деятельности первого. Именно этим разделение фирмы на два отличается от процедуры выделения, при условии которого первичная форма остается в статусе юридического лица.

    Реорганизация способом разделения фирмы – это альтернативный метод ликвидации компании. который позволяет сохранить действующую предпринимательскую деятельность с минимальными потерями.

    Когда это нужно

    К разделению фирмы прибегают в том случае, когда существование и дальнейшая деятельность компании в рамках единой фирмы является неэффективной или затруднительной. Зачастую, решение о разделении фирмы возникает при возникновении спорных вопросов, касательно перераспределения доли дохода между акционерами или участниками общества.

    В данном случае процесс разделения может быть сопряжен с проведением длительных судебных разбирательств и выяснений. В некоторых ситуациях, к разделению фирмы прибегают с целью спасти организацию. Это необходимо при условии, если суммарный объем обязательств компании существенным образом тормозит ее экономическое развитие.

    В соответствии с передаточным актом, обязательства разделяемой компании перелаживаются на одно из юридических лиц, которое возникает в момент реорганизации. В свою очередь, второе лицо вправе не принимать на себя обязательства разделяемой фирмы. Необходимо отметить, что процедура разделения юридического лица не лишает ее своих полномочий.

    Реорганизация ООО в форме разделения достаточно часто применяется в момент продажи части компании. При этом всем, непосредственный процесс разделения обеспечивает максимально эффективную передачу прав на разделяемую фирму, обходя бюрократические препоны.

    Условия процедуры Необходимые документы

    Для того чтобы совершить процедуру реорганизацию фирмы посредством ее разделения, понадобится предоставить следующий пакет документации:

    • устав организации;
    • свидетельство ОРГН и ИНН;
    • протоколы общего собрания акционеров;
    • документ, подтверждающий присвоение кодов статистики;
    • свидетельство о страховании из ФСС;
    • уведомление страхователю из ПФ;
    • уведомление страхователю из ФМС;
    • примерный разделительный бухгалтерский баланс компании;
    • документ, который будет подтверждать факт уведомления кредиторов о намерении разделить юридическое лицо;
    • иной перечень документации, который дополнительно требуется для проведения реорганизации компании посредством ее разделения.

    Полный перечень документации, который необходим для предоставления в момент создания новых организаций:

    • полное и сокращенное название создаваемых компаний;
    • размер уставного капитала компаний;
    • состав и данные учредительных лиц;
    • ИНН и паспорта руководителей создаваемых фирм;
    • Основная цель и вид деятельности;
    • месторасположение организаций;
    • система налогообложения.
    Этапы

    Ниже предлагается пошаговая инструкция реорганизации компании методом ее разделения:

    1. Общим собранием акционеров реорганизуемой компании принимается решение, которое касается особенностей и условий разделения фирмы, создания новых обществ и порядка конвертации акций разделяемой компании в ценные бумаги новых создаваемых обществ.
    2. Принятие акционерным составом решения об утверждении новых уставов организаций, а также избрание наблюдательного совета.
    3. Проведение государственной регистрации организаций, которые были созданы в результате разделения, как альтернативной формы реорганизации юридического лица;
    4. Государственная регистрация процесса выпуска акций новыми обществами.
    Варианты схем

    Одновременное ведение нескольких видов предпринимательской деятельности в рамках функционирования одной фирмы позволяет укрепить свою нишу бизнеса, упростить процесс управления предприятием, а также увеличить его рыночную стоимость. Тем не менее, данный подход не всегда способен принести пользу. Так в каких же случаях необходимо прибегнуть к разделению компании?

    Случай первый. Когда компания вынуждена практиковать раздельный учет

    Разделение предпринимательской деятельности, которое обуславливается раздельным учетом, для налоговых представителей является отличным поводом для поиска нарушений в налогообложении.

    Как правило, этот учет может вести фирма, если:

    • имеется место видам деятельности, которые включены в разные системы налогообложения;
    • одновременно осуществляется облагаемые и необлагаемые НДС операции;
    • ставка налогообложения дохода равна 20% ;
    • проводятся сделки, облагаемые по различным ставкам НДС.

    Случай второй. Разъединение организации для оптимизации налогов

    • В силу того, что предприниматели имеют свободный выбор в момент определения структуры своего бизнеса, они так же имеют возможность экономить денежные средства на налогообложении законными способами. Например, сюда можно включить индивидуальный выбор режима налогообложения.
    • Так, организация работает на общей системе налогообложения, и параллельно развивает новое бизнес-направление с определенной долей расходов.
    • Следовательно, компания может перевести бизнес на упрощенную систему и оформить совершенно другое юридическое лицо. В данном случае компания должна позаботиться о том, как сделать план своего второго бизнес направления для максимизации его эффективности и минимизации затрат, связанных с налогообложением.

    Случай третий. Разделение фирмы при условии ее участия в тендерах

    Эффективным считается прибегнуть к разделению компании с одновременным присоединением в том случае, если фирма принимает участие в разнообразных конкурсах, основой которых являются государственные контракты от иных направлений деятельности. В итоге, появляется возможность оградить свои направления и собственные активы.

    Случай четвертый. При необходимости защитить активы компании

    • Как правило, материальные и нематериальные активы могут попасть под угрозу в момент предъявления каких-либо претензий со стороны налоговых представителей или контрагентов. Когда компания одновременно занимается несколькими видами предпринимательства, она по умолчанию попадает в зону риска.
    • Реструктуризация в форме разделения фирмы позволяет правильно вывести активы в новые структуры со всеми необходимыми средствами для осуществления в дальнейшем эффективного бизнеса.

    О сроках и стоимости ликвидации фирмы с долгами в Москве можно ознакомиться по ссылке .

    2 типа разделения фирмы

    Существует несколько способов деления коммерческой организации:

    Разделение на независимые друг от друга структуры

    Выделение доли организации:

    • выделение без оформления новой юридической единицы (как правило, это могут быть филиалы или представительства);
    • выделение с оформлением новой юридической единицы (дочерние компании, зависимые организации).

    Образование совместных компаний

    Две или даже более компании объединяют свои ресурсы и усилия для создания совершенно нового, совместного предприятия. Далее, каждая организация выделяет конкретную часть ресурсов, и после уже вновь учрежденное предприятие выступает по отношению к ней, как дочерняя структура.

    В процессе деления могут создаваться самостоятельные и несамостоятельные юридические единицы

    Позиция закона

    Реорганизация предприятия – это достаточно сложная процедура, которая сопряжена с массой особенностей. Для обеспечения интересов всех участников данного процесса, а также для соблюдения норм и требований действующей законодательной базы, эти особенности необходимо обязательно учитывать.

    С точки зрения закона, в процессе разделения фирмы все имущественные права и обязанности на предприятии передаются во владение каждому из субъектов предпринимательской деятельности непосредственно по разделительному акту (балансу).

    Осуществляется данный процесс в соответствующих долях, а образец документации передается каждому субъекту в отдельности.

    В соответствии с законодательной базой, разделения субъекта осуществляется следующим образом:

    • принятие решения о проведении реорганизации посредством разделения;
    • определение части имущества и источников его формирования, которые передаются каждому вновь созданному субъекту предпринимательской деятельности;
    • утверждение учредительных документов, общего размера статутного капитала, состава собственников, а также их доли в уставном капитале;
    • проводится государственная регистрация созданных компаний;
    • подписывается сторонами разделительный баланс;
    • субъект предпринимательской деятельности, который был разделен, исключается из ЕГР.

    Процедура разделения компании может проводиться в одной из юридических компаний. Профессиональные специалисты предлагают максимально широкий спектр правовых услуг.

    Только высококвалифицированный штат способен провести разделение юридического лица и, таким образом, получить наиболее оптимальный результат при условии существующих проблем. Все организационные и регистрационные процедуры выполняются максимально оперативно и безопасно.

    Все об альтернативных способах ликвидации — в статье по ссылке .

    Возможна ли ликвидация ООО без проверки? Комментарии юристов приведены тут .