Должностная инструкция первого проректора (проректора по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения (рус

"___" ______________ 200_ г .

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ПЕРВОГО ПРОРЕКТОРА (ПРОРЕКТОРА ПО УЧЕБНО-ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ РАБОТЕ) ВЫСШЕГО УЧЕБНОГО ЗАВЕДЕНИЯ

Должностная инструкция проректора по учебной работе

[число, месяц, год]

Должностная инструкция проректора по учебной работе [наименование образовательной организации высшего профессионального и дополнительного профессионального образования]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса РФ. ФЗ от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", раздела "Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов высшего профессионального и дополнительного профессионального образования" Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 11 января 2011 г. N 1н, и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.

1.1. Проректор по учебной работе относится к категории руководителей и непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя].

1.2. На должность проректора по учебной работе принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж научно-педагогической работы или работы в организациях по направлению профессиональной деятельности, соответствующей деятельности образовательной организации, не менее 5 лет, при наличии ученой степени - стаж работы не менее 3 лет.

1.3. На должность проректора по учебной работе в соответствии с требованиями ст. 351.1 ТК РФ назначается лицо, не имеющее или не имевшее судимости, не подвергающееся или не подвергавшееся уголовному преследованию (за исключением лица, уголовное преследование в отношении которого прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, а также против общественной безопасности.

1.4. Проректор по учебной работе должен знать:

- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся сферы высшего профессионального и дополнительного профессионального образования, регламентирующие образовательную, научную, производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность образовательных организаций;

- приоритетные направления развития научной деятельности в Российской Федерации;

- приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации;

- теорию и методы управления образовательными системами;

- методические и нормативные документы, касающиеся сферы подготовки специалистов высшего профессионального и дополнительного профессионального образования;

- основы налогового, экономического и экологического законодательства;

- научные достижения и передовой опыт зарубежных образовательных организаций в области высшего профессионального и дополнительного профессионального образования;

- основы трудового законодательства;

- правила по охране труда и пожарной безопасности.

1.5. Проректор по учебной работе назначается на должность и освобождается от нее приказом [наименование должности руководителя].

Проректор по учебной работе:

2.1. Осуществляет руководство учебной работой образовательной организации.

2.2. Определяет цели и стратегию развития учебной работы образовательной организации.

2.3. Организует работу и взаимодействие структурных подразделений образовательной организации, находящихся в его ведении, принимает меры по обеспечению их квалифицированными кадрами, по формированию материально-технической базы с учетом достижений в области развития высшего профессионального и дополнительного профессионального образования, использования новейших техники и технологий, отечественного и зарубежного опыта в образовании, развития профессиональных знаний, обмена опытом, прогрессивных форм управления и организации труда, обоснованных норм расходования и рационального использования материальных и технических ресурсов.

2.4. Обеспечивает выполнение образовательной организацией обязательств перед федеральным (региональным) бюджетом, государственными внебюджетными фондами, кредиторами.

2.5. Обеспечивает меры по созданию благоприятных и безопасных условий труда, соблюдению требований правил по охране труда и пожарной безопасности.

2.6. Обеспечивает сочетание по курируемым направлениям экономических и административных методов руководства, применение принципов материальных и моральных стимулов повышения эффективности деятельности работников, применение принципов их материальной заинтересованности и ответственности за порученное дело и результаты работы.

2.7. Обеспечивает выполнение структурными подразделениями образовательной организации коллективного договора, соблюдение трудовой и производственной дисциплины, способствует развитию трудовой мотивации, инициативы и активности работников.

2.8. Решает вопросы финансовой, экономической, производственно-хозяйственной и иной деятельности образовательной организации в пределах предоставленных ему полномочий.

2.9. Участвует в формировании структуры и штатного расписания образовательной организации.

2.10. Осуществляет контроль за организацией учебной и учебно-методической работы факультетов и кафедр.

2.11. Координирует составление факультетами, кафедрами учебных планов, программ.

2.12. Контролирует оптимальное распределение учебной нагрузки профессорско-преподавательского состава.

2.13. Следит за расчетом почасового фонда образовательной организации.

2.14. Осуществляет контроль за выполнением графика учебного процесса.

2.15. Осуществляет организацию повышения квалификации специалистов.

2.16. Организует проведение учебно-методических конференций и семинаров.

2.17. Осуществляет контроль за работой учебного отдела.

2.18. Руководит конкурсной комиссией.

2.19. Обеспечивает своевременную подготовку приказов об утверждении составов государственных аттестационных и государственных экзаменационных комиссий.

2.20. Обеспечивает повышение квалификации преподавателей.

2.21. Курирует вопросы предоставления студентам именных стипендий.

2.22. Обеспечивает своевременное составление установленной отчетной документации по учебной работе.

2.23. [Другие должностные обязанности].

Проректор по учебной работе имеет право:

3.1. На все предусмотренные законодательством Российской Федерации социальные гарантии, в том числе:

- на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск;

- на предоставление компенсации расходов на оплату жилого помещения, отопления и освещения [для проживающих и работающих в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа)];

- на оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания.

3.2. Давать руководителям структурных подразделений и отдельным специалистам указания, обязательные для исполнения.

3.3. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д.

3.4. Получать информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.5. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.6. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.7. [Иные права, предусмотренные Трудовым законодательством Российской Федерации].

Проректор по учебной работе несет ответственность:

4.1. За нарушение Устава образовательной организации.

4.2. За неисполнение, ненадлежащее исполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, - в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.3. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.4. За причинение материального ущерба работодателю - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Руководитель кадровой службы

[число, месяц, год]

Должностные обязанности проректора по экономике и финансам

1. Выполнение плановых показателей утверждаемых в установленном порядке;
2. Укомплектование подразделений и отделов, находящихся в его ведении, квалифицированными кадрами;
3. Повышение квалификации работников подразделений и отделов;
4. Охрану труда и санитарии в руководимых подразделениях;
5. Не использование предоставленных ему прав.

• Планово-бюджетное финансовое управление;
• Центральная бухгалтерия

1. Все договора гражданско-правового характера и хозяйственные договора в обязательном порядке согласовываются с проректором по ЭиФ.
2. Трудовые соглашения, договора купли-продажи, договора о возмездном оказании услуг подписывает ректор, первый проректор и проректор по экономике и финансам.
3. Гербовая печать на хозяйственные договора ставиться на подпись ректора, первого проректора, проректора по учебной работе и проректора по экономике и финансам, если иное не оговорено отдельными приказами.
4. Сметы, акты приемки-сдачи объектов капитального строительства, текущего и капитального ремонта в обязательном порядке согласовываются с проректором по ЭиФ и подписываются главным инженером, а в эго отсутствие с проректором по АХЧ.
5. Счета на оплату подписываются ректором или проректором по ЭиФ.
6. Все документы, предусматривающие финансирование за счет средств университета, в обязательном порядке визируются начальником ПБФУ, главным бухгалтером и согласовываются с проректором по ЭиФ.

Должностная инструкция проректора по учебной работе

Проректор по учебной работе

___________________________________ (инициалы, фамилия)
(наименование организации, _________________________
предприятия и т.п. его (директор или иное
организационно-правовая форма) должностное лицо,
уполномоченное утверждать
должностную инструкцию)
" " ____________ 20__г.

Должностная инструкция
проректора по учебной работе
______________________________________________
(наименование организации, предприятия и т.п.)

" " ______________ 20__г. N_________

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
основании трудового договора с __________________________________________
(наименование должности лица, на которого
______________________________________________________ и в соответствии с
составлена настоящая должностная инструкция)
положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных
актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Проректор по учебной работе относится к категории
руководителей.
1.2. На должность проректора по учебной работе назначается лицо,
имеющее высшее образование и стаж научно-педагогической работы не менее 5
лет и имеющее __________________________________________________________.
(ученую степень; ученое звание)
1.3. Назначение на должность проректора по учебной работе и
освобождение от нее производится приказом ректора университета
(института).
1.4. Проректор по учебной работе должен знать:
- Конституцию Российской Федерации;
- законы Российской Федерации, постановления и решения Правительства
Российской Федерации и органов управления образованием по вопросам
образования;
- требования государственных образовательных стандартов;
- содержание и принципы организации обучения;
- основные технологические процессы и приемы работы по профилю
специальности;
- педагогику, физиологию, психологию и методику профессионального
обучения;
- современные формы и методы обучения и воспитания студентов;
- правила и нормы охраны труда, техники безопасности и
противопожарной защиты;
- _________________________________________________________________.
1.5. Проректор по учебной работе подчиняется непосредственно ректору
_____________________________.
(института, университета)
1.6. ______________________________________________________________.

2. Должностные обязанности

Проректор по учебной работе:
2.1. Осуществляет руководство организацией учебной,
учебно-методической и воспитательной работы в масштабах
_________________________________.
(института, университета)
2.2. Осуществляет контроль за организацией учебной и
учебно-методической работы факультетов и кафедр.
2.3. Координирует составление факультетами, кафедрами учебных
планов, программ.
2.4. Обеспечивает подготовку проектов штатных расписаний
профессорско-преподавательского состава и учебно-вспомогательного
персонала кафедр ____________________________.
(института, университета)
2.5. Контролирует оптимальное распределение учебной нагрузки
профессорско-преподавательского состава.
2.6. Следит за расчетом почасового фонда __________________________.
(института, университета)
2.7. Осуществляет контроль за выполнением графика учебного процесса
_____________________________.
(института, университета)
2.8. Осуществляет организацию повышения квалификации специалистов.
2.9. Организует проведение учебно-методических конференций и
семинаров.
2.10. Руководит организацией и проведением аттестаций, аккредитаций
и лицензирования новых специальностей.
2.11. Осуществляет контроль за работой учебного отдела.
2.12. Руководит конкурсной комиссией ______________________________.
(института, университета)
2.13. Обеспечивает своевременную подготовку приказов об утверждении
составов государственных аттестационных и государственных экзаменационных
комиссий.
2.14. Осуществляет координацию деятельности
редакционно-издательского отдела, библиотечного совета, а также
осуществляет контроль за деятельностью библиотеки.
2.15. Курирует работу постоянных научно-методических комиссий
____________________________.
(института, университета)
2.16. Руководит организацией работы Совета кафедр.
2.17. Обеспечивает повышение квалификации преподавателей.
2.18. Курирует вопросы предоставления студентам именных стипендий.
2.19. Издает приказы, распоряжения и дает указания, обязательные для
сотрудников подразделений, подчиняющихся проректору по учебной работе.
2.20. Ведет прием студентов и сотрудников _________________________.
(института, университета)
2.21. Осуществляет руководство составлением годового отчета
_____________________________ по учебной работе.
(института, университета)
2.22. Отчитывается о своей работе перед ученым советом
_____________________________.
(института, университета)
2.23. Разрабатывает программы по приглашению крупных ученых и
ведущих специалистов для чтения лекций.
2.24. Контролирует готовность учебно-методического комплекса и
аудиторного фонда к новому учебному году.
2.25. Организует просветительскую работу среди общественности,
принимает участие в разработке и проведении рекламных кампаний
посредством средств массовой информации, публикаций, проведения "Дней
открытых дверей", пр.
2.26. Обеспечивает своевременное составление установленной отчетной
документации по учебной работе.
2.27. На время отсутствия ректора (болезнь, отпуск, командировка,
пр.) приобретает его права и выполняет обязанности по следующим
направлениям: __________________________________________________________.
2.28. _____________________________________________________________.

Проректор по учебной работе имеет право:
3.1. Запрашивать у руководителей структурных подразделений и иных
специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих
должностных обязанностей.
3.2. Требовать от ректора организационного и
материально-технического обеспечения своей деятельности, а также оказания
содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.3. Вносить на рассмотрение ученого совета ________________________
(института, университета)
вопросы, связанные с совершенствованием учебного процесса и повышением
качества подготовки студентов.
3.4. Посещать все виды учебных занятий, экзамены, зачеты и заседания
государственной экзаменационной комиссии.
3.5. Требовать от профессорско-преподавательского состава и
учебно-вспомогательного персонала объяснений по поводу нарушения учебного
процесса.
3.6. Подписывать и визировать документы в пределах своей
компетенции.
3.7. Вносить на рассмотрение ректора представления о назначении,
перемещении и увольнении сотрудников; предложения о поощрении особо
отличившихся сотрудников, а также о наложении взысканий на нарушителей
трудовой дисциплины и учебного процесса.
3.8. Бесплатно пользоваться услугами библиотек, вычислительных
центров, информационных фондов учебных и научных подразделений,
_________________________, а также услугами социально-бытовых, лечебных и
(института, университета)
других структурных подразделений _______________________________________.
(института, университета)
3.9. ______________________________________________________________.

Проректор по учебной работе несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в
пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, - в пределах, определенных административным, уголовным и
гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных
трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________
(наименование,
_____________________________.
номер и дата документа)

Начальник юридического отдела
(юрисконсульт)

(инициалы, фамилия)
_____________________________
(подпись)

С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)

Должностная инструкция первого проректора (проректора по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения (рус

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ПЕРВОГО ПРОРЕКТОРА (ПРОРЕКТОРА ПО УЧЕБНО-ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ РАБОТЕ) ВЫСШЕГО УЧЕБНОГО ЗАВЕДЕНИЯ

1. Первый проректор (проректор по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения относится к категории руководителей, принимается на работу и увольняется с работы приказом ректора вуза.
2. На должность первого проректора (проректора по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения назначается лицо, имеющее высшее образование, ученую степень доктора или кандидата наук, научные труды с опытом научной и организаторской работы не менее 5 лет.
3. Первый проректор (проректор по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения подчиняется ректору вуза.
4. В своей деятельности первый проректор (проректор по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения руководствуется:
   - законодательными и нормативными документами, регулирующими соответствующие вопросы;
   - методическими материалами, касающимися вопросов его деятельности;
   - уставом учреждения;
   - правилами и нормами гигиены труда, правилами трудового распорядка;
   - настоящей должностной инструкцией.
   
5. Первый проректор (проректор по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения должен знать:
   - нормативные правовые акты, другие руководящие и методические документы и материалы, регулирующие вопросы функционирования и развития системы образования, в том числе высшего;
   - отечественные и зарубежные достижения по вопросам организации учебно-воспитательного процесса;
   - методику по совершенствованию учебной работы;
   - передовые образовательные технологии;
   - трудовое законодательство;
   - правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
   
6. Во время отсутствия первого проректора (проректора по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение.
7. _________________________________________________________________.
8. _________________________________________________________________.

II. Должностные обязанности

1. Руководит организацией учебно-методической и воспитательной работы высшего учебного заведения.
2. Обеспечивает стабильное функционирование всех направлений учебного процесса, организует текущее и перспективное планирование деятельности педагогического коллектива и работу научно-методического совета высшего учебного заведения.
3. Выполняет обязанности ректора в период его отсутствия.
4. Организует и координирует деятельность факультетов и кафедр вуза, других структурных подразделений.
5. Осуществляет контроль за качеством образовательного и воспитательного процессов и объективностью оценки результатов образовательной подготовки студентов.
6. Контролирует и регулирует учебную нагрузку профессорско-преподавательского состава и студентов.
7. Организует работу по подготовке и проведению экзаменов и защиты дипломных проектов.
8. Координирует взаимодействие между представителями науки и практики.
9. Планирует и разрабатывает мероприятия по использованию в преподавании и внедрению в учебный процесс передовых образовательных технологий.
10. Обеспечивает подбор и рациональную расстановку и использование кадров профессорско-преподавательского состава.
11. Организует повышение их квалификации и профессионального мастерства.
12. Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса.
13. Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников высшего учебного заведения.
14. Организует работу по эффективному использованию материально-технической базы, обеспечивает ее постоянное обновление и пополнение.
15. Принимает меры по осуществлению социальной политики высшего учебного заведения: созданию условий учебы, труда и отдыха студентов, профессорско-преподавательского состава, сотрудников филиала; организации общественного питания, медицинского обслуживания и жилищно-бытовых условий в общежитиях.
16. Обеспечивает своевременное составление установленной отчетности.
17. Контролирует соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, правил и норм охраны труда и пожарной безопасности.
18. _________________________________________________________________.
19. _________________________________________________________________.

1. Действовать от имени вуза, представлять его во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями вуза и другими организациями по различным вопросам.
2. Вносить на рассмотрение ректора предложения по улучшению деятельности вуза.
3. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех структурных подразделений вуза, получать документы и информацию, необходимые для исполнения должностных обязанностей и прав.
4. Требовать от ректора вуза оказания содействия в исполнении своих прав и обязанностей.
5. _________________________________________________________________.
6. _________________________________________________________________.

1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.
2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Украины.
4. _________________________________________________________________.
5. _________________________________________________________________.