Справка с места работы по месту требования, образец 2016 скачать

Sasha on 25.05.2016 - 14:20 в Документы

Должный порядок оформления предполагает следующий регламент:

1. составлять необходимо на листе формата А4 (может использоваться фирменный бланк);
2. текст имеет произвольную форму;
3. обязательные реквизиты включают наименование, полный юридический (фактический) адрес предприятия; телефон; код ОКПО, ИНН; дату и номер регистрации.

Настоящий документ будет действительный (иметь законную силу), если на нем проставлена подпись руководителя и печать юридического лица. Важно: плата за выдачу не предусмотрена!

Согласно нормам делопроизводства, указывать точное название адресата необязательно. Достаточно будет в конце текста прописать обобщенную информацию об органе, запросившем документ (например, «школа №48 г. Самара», «Альфа-Банк» либо фраза «по месту требования»).

От адресата, которому будет представлен упомянутый документ, зависит информация, указываемая в тексте (это может быть размер заработной платы для подтверждения платежеспособности, стаж трудовой деятельности по определенной специальности и др.). Если точные сведения об адресате известны, их указывают в верхнем правом углу.

Официальный документ подтверждает, что указанное лицо являлось (является) работником предприятия, его выдавшем. Требоваться он может при оформлении кредита, визы, пособия в органах социальной защиты и др. Цель справки:

1. доказательство факта трудовых отношений;
2. подтверждение материального положения.

Каждая организация, предприятие обязано выдавать требуемый акт после того, как сотрудник обратился с соответствующей просьбой. Регламентирует это российский ТК. Срок выдачи не должен занимать более трех рабочих дней от даты, когда написано соответствующее заявление. Устное обращение также является основанием для выдачи. Взимать плату работодатель предыдущего (настоящего) участка работы не имеет права. Предоставление документа бесплатно.

Учитывая тот факт, что все сведения о работнике есть у специалистов кадровой службы, предъявлять дополнительные документы для оформления акта нет необходимости. Готовый образец можно скачать в сети, после чего отредактировать под имеющиеся данные. Обязательно указать название самого документа, все реквизиты организации, дату оформления, присвоенный регистрационный номер. Подпись руководителя должна быть расшифрована.

Справка с места работы по месту требования образец 2016 скачать можно здесь:

Указание заработной платы обязывает прописать среднемесячный размер цифрами и прописью. Заверить должен как руководитель организации, так и главный бухгалтер. Может указываться стаж (например, Иванов Петр Иванович работает в должности начальника производства ОДО «Исха» с 12.03.2009г. по сей день. Среднемесячная заработная плата составляет 30 541 (тридцать тысяч пятьсот сорок один рубль)).

Написание заявления о служебной командировке, отпуске может сопровождаться оформлением рассматриваемой справки. Тогда в тексте должна присутствовать информация о сроке предоставляемого отпуска (командировки).

Воспользоваться готовыми примерами оформления предлагают многие Интернет-ресурсы. Скачать бланк могут все пользователи без дополнительной регистрации. Подобный сервис актуален при возникновении сомнений в правильности составления.

Консультант посольства, где оформляется виза сообщит, что среди обязательных бумаг будет рассматриваемый акт (одного фото недостаточно).

Работник, которому понадобилось подтвердить суду (полиции) свое трудоустройство и размер зарплаты обязан сообщить руководству цель предоставления справки, чтобы максимально корректно составить запрашиваемый акт.

Форма собственности юридического лица не оказывает существенное влияние на порядок оформления запрашиваемой справки. Любая фирма, выдавая такой документ, должна руководствоваться общими требованиями делопроизводства с указанием обязательных реквизитов, характерных конкретной справке.

Справка с места работы для визы

Оформление шенгенской визы требует составления заявления, заполнения анкеты и сбора пакета документов. Этим этапам необходимо уделять особое внимание, поскольку из-за их неправильного выполнения сотрудники Консульства выносят отказ в выдаче разрешения для пересечения границы.

Пакет документов включает в себя:

• Заграничный паспорт.
• Анкету-заявление.
• Ксерокопию гражданского паспорта.
• Ксерокопию медицинского полиса, сумма покрытия по которому составляет не менее 30 тысяч евро.
• Билеты.
• Маршрут путешествия (требуют Консульства некоторых стран).
• Свидетельство заключения брака (если имеется), свидетельства рождения детей (если имеются).
• Документ, подтверждающий бронь гостиничного номера или иного места проживания (к примеру, договор аренды жилой площади).
• Если цель путешествия – визит к друзьям или родственникам, то прилагается приглашение от принимающей стороны.
• Справка с места работы или документ, подтверждающий платежную способность заявителя.

Внимание! Список документов может изменяться в зависимости от социального статуса гражданина. Так, студенты предъявляют справку из деканата и ксерокопию студенческого билета, а пенсионерам необходимо приложить к перечисленным выше бумагам копию пенсионного удостоверения.

Справка с места работы для оформления шенгенской визы в 2016 году должна составляться на фирменном бланке организации. Она должна включать основные сведения о юридическом лице или ИП, у которого осуществляет трудовую деятельность заявитель. К такой информации относится:

1. Полное наименование;
2. Адрес расположения;
3. Телефон с городским кодом;
4. Иные сведения, если они имеются.

Интересно, что сама справка с места работы для шенгенской визы может быть оформлена в произвольной форме. Достаточно учитывать следующие нюансы:

• Документ должен подтверждать наличие рабочего места у заявителя, указывать занимаемую им должность. Сотрудники Консульства стран Шенгена положительно относятся к заявителям, у которых период осуществления трудовой деятельности на одном месте составляет больше года.
• В справке с места работы для шенгенской визы в 2016 году важно указать средний ежемесячный заработок за полгода. Если на рабочее место гражданин устроен меньше шести месяце, происходит подсчет заработной платы за три месяца.
• Желательно, чтобы период отпуска совпадал со временем путешествия за границу. Эти сведения обязательно должны быть отражены в справке.
• Документ подписывается руководителем. Работники Консульства или визового центра отнесутся к справке с места работы внимательнее, если рядом будет стоять подпись главбуха. Если документ оформляется для директора организации, то подпись ставит заместитель. Обязательным атрибутом выступает наличие печати.
• Внизу с левой стороны необходимо написать контактный номер и ФИО сотрудника, у которого представленные сведения может проверить. Здесь можно указать работника отдела кадров, непосредственного руководителя и т.д. О такой проверке и возможной необходимости подтверждения сведений требуется заранее предупредить сотрудников.

Интересная особенность: иногда из Консульства поступает звонок не по номеру, указанному в нижнем углу листа, а в шапке. Обычно в этом месте указывает номер секретаря. Поэтому его рекомендуется также предварительно предупредить о возможном звонке.

Справка с места работы для шенгенской визы в 2016 году не будет действительна без даты регистрации и номера. Важно, чтобы дата не была «старой», оптимальным вариантом является 30-45 дней до путешествия.

Образец справки с места работы представлен в открытом доступе, поэтому им может воспользоваться каждый пользователь. Для чего он может потребоваться? Чтобы избежать ошибки при подаче документов на рассмотрение. Это позволит сократить время оформления разрешения, необходимого для пересечения границы Шенгенской зоны. Важно проследить, чтобы справка имела свои реквизиты.

Внимание! Образец справки, как и подлинник, может включать в себя фразу «Документ выдан для представления по месту требования».

Дополнительно при оформлении справки с места работы для шенгенской визы в 2016 году рекомендуется учитывать несколько простых правил:

1. Излагать сведения можно на стандартном листе А4, как уже было отмечено выше, в произвольной формулировке.
2. В большинстве случаев содержание представляемой информации может меняться – это зависит от Консульства государства, в которое вы собираетесь отправиться. Однако существует понятие базовых сведений, к которым относится: занимаемая должность, доход, стаж работы.
3. Справка для разрешения может потребоваться на английском языке – об этом можно узнать на официальном сайте Консульства или при непосредственном обращении.

В соответствии с положениями трудового законодательства, работодатель должен выдать соответствующую справку сотруднику по окончанию трех суток после письменного запроса. При составлении самого запроса можно не указывать причину, по которой потребовался документ.

Если путешествие оплачивается спонсором, то необходимо предъявить спонсорское письмо, справку с его рабочего места и иной документ, подтверждающий материальную обеспеченность.

Распространенной ошибкой российских туристов является представление сведений, не соответствующих действительности, иными словами, фальшивого документа. Визовые отделы тщательно относятся к проверке документации, у них имеется множество способов, с помощью которых можно узнать действительную зарплату. Представление неправильной информации является причиной отказа в оформлении визы.

К сожалению, путешественники из России не реагируют на подобные призывы со стороны юристов или специалистов туристической отрасли, тем самым, они получают пожизненный запрет, не позволяющий пересекать шенгенскую зону. Отметка об этом обязательно указывается в визовой истории гражданина, и избавиться от неё в последующем уже не удастся.

Справка с работы для визы

Современные требования к оформлению документов

В этом мире все постоянно движется: день сменяет ночь, подрастают дети, одно время года приходит на смену другому, техника становится более совершенной и т.д. Так и в любой профессии происходит постоянный процесс развития: различные методики, требования, руководства, инструкции и др. заменяются другими, более совершенными, отражающими требования современности.

Напомню, что важным нововведением в современном делопроизводстве является утверждение в ноябре 2011 года новой Типовой инструкции по делопроизводству в центральных органах исполнительной власти, Совете министров Автономной Республики Крым, местных органах исполнительной власти (утверждена Постановлением КМУ от 30 ноября 2011 года №1242).

Со вступлением в силу Постановления №1242, соответственно, потеряла силу Примерная инструкция по делопроизводству в министерствах, других центральных органах исполнительной власти, Совете министров Автономной Республики Крым, местных органах исполнительной власти, утвержденная Постановлением КМУ от 17 октября 1997 года №1153. Примерная инструкция использовалась на предприятиях при разработке индивидуальных инструкций по делопроизводству в течение 1998-2011 годов. Итак, целых 14 лет в делопроизводстве не было никаких нововведений.

Если действующая ранее Примерная инструкция по делопроизводству №1153 носила рекомендательный характер, то Типовая является обязательной для всех органов исполнительной власти, Совета министров Автономной Республики Крым, а также для предприятий, учреждений и организаций, которые принадлежат к сфере управления указанных органов власти, что, в свою очередь, не исключает возможности использования Типовой инструкцией всеми другими юридическими лицами независимо от их подчинения и формы собственности.

Перейдем к непосредственному осмотру Типовой инструкции №1242, сосредоточив внимание на разделе II «Документирование управленческой информации».

В разделе II «Документирование управленческой информации» приведены общие требования к созданию документов, а также требования к:

- оформлению некоторых реквизитов документов.

В требованиях к оформлению документов, которые изготовляются с помощью печатных средств, указано, что для печатания текстов служебных документов используется гарнитура Times New Roman, шрифт размером 12-14 печатных пунктов. Для печати реквизита «Фамилия исполнителя и номер его телефона», сносок, пояснительных надписей к отдельным элементам текста документа или его реквизитам и т.п. разрешается использовать шрифт размером 8-12 печатных пунктов. Тексты документов на бумаге формата А4 рекомендуется печатать через 1-1,5 межстрочного интервала, а формата А5 - через 1 межстрочный интервал.

Наша Ассоциация в 2012 году разработала и утвердила собственную новую Инструкцию по делопроизводству, которая также отразила основные требования Типовой инструкции №1242 от 30.11.2011 г. Особое внимание в своей Инструкции мы уделили порядку составления, оформления и отправки исходящей корреспонденции Ассоциации. Для оформления внутренних документов определили гарнитуру Times New Roman, шрифт размером 12 печатных пунктов.

В Типовой инструкции указывается, что текст документа, который подается для государственной регистрации в Минюст, печатается на бумаге формата А4 с использованием гарнитуры Times New Roman и шрифта размером 14 печатных пунктов, через 1,5 межстрочного интервала.

Реквизиты документа (кроме текста), состоящие из нескольких строк, печатаются через 1 межстрочный интервал. Составные части реквизитов «Адресат», «Гриф утверждения», «Гриф согласования» отделяются друг от друга через 1,5 межстрочного интервала. А между собой вышеупомянутые реквизиты документа отделяются через 1,5-3 межстрочных интервалов.

При печати заголовков разрешается использовать полужирный шрифт (прямой или курсив). Если заголовок к тексту превышает 150 знаков (5 строк), его допускается продлевать до границы правого поля. Точка в конце заголовка не ставится.

Название вида документа печатается прописными буквами.

Расшифровка подписи в реквизите «Подпись» печатается на уровне последней строки названия должности.

При оформлении документов следует придерживаться таких отступлений от границы левого поля документа (см. образец):

12,5 миллиметра - для абзацев в тексте;

92 миллиметра - для реквизита «Адресат»;

104 миллиметра - для реквизитов «Гриф утверждения» и «Гриф ограничения доступа к документу»;

125 миллиметров - для расшифровки подписи в реквизите «Подпись».

Не делается отступление от границы левого поля для реквизитов «Дата документа», «Заголовок к тексту документа», «Текст» (без абзацев), «Отметка о наличии приложения», «Фамилия исполнителя и номер его телефона», «Отметка об исполнении документа и передачи его в дело», наименование должности в реквизитах «Подпись» и «Гриф согласования», удостоверяющая надпись «Согласно с оригиналом», а также слов «СЛУШАЛИ», «ВЫСТУПИЛИ», «РЕШИЛИ», «ПОСТАНОВИЛИ», «ПРИКАЗЫВАЮ», «обязывает».

При оформлении документов на двух и более страницах вторая и последующие страницы должны быть пронумерованы.

И, что важно, тексты документов постоянного хранения печатаются на одной стороне листа. Документы со сроком хранения до пяти лет можно печатать на лицевой и обратной стороне листа.

Однако не все документы создаются с помощью печатных средств. Отдельные внутренние документы (заявления, объяснительные и докладные записки и т.д.), авторами которых являются должностные и другие физические лица, разрешается оформлять рукописным способом.

Документы оформляются на бланках.

Что касается изготовления бланков, в п. 19 II раздела Типовой инструкции указано, что бланки документов должны иметь такие поля (миллиметров):

20 - верхнее и нижнее.

Учреждения используют следующие бланки документов:

• общий бланк для создания различных видов документов (без указания на бланке названия вида документа);

• бланки для писем;

• бланк конкретного вида документа (с указанием на бланке названия вида документа).

Изготовление бланков конкретных видов документов допускается, если их количество превышает 200 ед. в год.

Бланки документов должны изготавливаться типографским способом на белой бумаге высокого качества красками насыщенных цветов. Но в зависимости от характера деятельности учреждения по решению ее руководителя бланки могут изготавливаться с помощью компьютерной техники.

Если руководитель подразделения или конкретное должностное лицо вправе подписывать документы в пределах своих полномочий (определенных в положениях (уставах) об учреждении, положениях о структурных подразделениях, должностных инструкциях, приказе (распоряжении) о распределении обязанностей между руководителем и заместителями т.п.), учреждения разрабатывают бланки документов структурных подразделений или бланки документов должностного лица.

Многие организации, которые занимаются внешнеэкономической деятельностью, ведут переписку с постоянными иностранными корреспондентами. Для таких писем можно изготавливать бланки, реквизиты которых указываются на двух языках: слева – на украинском, справа - на иностранном. Бланки, содержащие реквизиты, изложены на иностранном языке, использовать в пределах Украины не рекомендуется.

Хочу обратить особое внимание на оформление почтового адреса в реквизите «Справочные данные об организации». Согласно п. 31 раздела II, реквизиты почтового адреса указываются в следующей последовательности: название улицы, номер дома, название населенного пункта, района, области, почтовый индекс. А п. 38 этого же раздела содержит требования к оформлению реквизита «Адресат» с примерами: реквизит «Адресат» может включать адрес. Порядок и форма записи сведений об адресе учреждения должны соответствовать Правилам оказания услуг почтовой связи, утвержденным Постановлением Кабинета Министров Украины от 05.03.2009 г. №270 (270-2009-п) («Официальный вестник Украины», 2009 г. №23, т. 750).

Для сравнения: в Примерной инструкции №1153 не было изложены требования к оформлению почтового адреса. В п. 4.7.2 Примерной инструкции указано: «В реквизит «Адресат» может входить адрес. Порядок и форма записи сведений об адресе учреждения должны соответствовать правилам пользования почтовой связью», и тут же приведены примеры, в которых порядок и форма записи сведений об адресе учреждения соответствуют правилам пользования услугами почтовой связи, действующим в 90-е годы прошлого века. Именно поэтому некоторые предприятия пренебрегали Постановлением КМУ «О внесении изменений в Правила пользования услугами почтовой связи» от 04.10.2000 г. №1515 и Постановлением КМУ «Об утверждении Правил предоставления услуг почтовой связи» от 05.03.2009 г. №270 и на своих бланках оформляли почтовые адреса устаревшим способом. Наконец Типовая инструкция обязывает учреждения привести свои бланки в соответствие с действующим законодательством.

Типовая инструкция также внесла коррективы в написание такого обязательного реквизита документа, как дата. Датой документа является соответственно дата его подписания, утверждения, принятия, регистрации или издания. В п. 33. Инструкции указывается, что дата оформляется цифровым или словесно-цифровым способом (пример оформления даты цифровым способом: 02.03.2011, точка в конце не ставится). Примерная же инструкция требовала оформления даты документа цифровым способом с написанием элементов даты тремя парами арабских цифр в одну строку (например, 13.01.97).

В текстах нормативно-правовых актов и ссылках на них и документах, содержащих сведения финансового характера, применяется словесно-цифровой способ указания дат с проставлением нуля в обозначении дня месяца, если он содержит одну цифру, например: 02 марта 2013 года. Разрешается употреблять слово «год» в сокращенном варианте «г.», например: 2 марта 2013 г.

Уважаемые читатели! Надеюсь, что описанные требования к оформлению документов пригодятся вам при их подготовке и помогут выглядеть более уверенно и профессионально среди других корреспондентов.

от 14 февраля 2013 года

По месту требования

12,5 мм СПРАВКА

Выдана Иванову Ивану Ивановичу о том, что он действительно работает в ООО «Аудитор» на должности главного специалиста с 01 марта 2011 года по настоящее время.

Справка выдана для предъявления по месту требования.

Как оформляется справка с места работы образец от ИП

В ряде случаев может возникнуть необходимость подтвердить свою официальную трудоустроенность и свой доход. Такая необходимость может возникнуть при оформлении визы, при получении кредита в банке, для различных судебных разбирательств и иных случаев.

Подтвердить факт того, что работник действительно официально работает и имеет определенный доход, может справка с места работы, которую работник может получить у своего работодателя, например, в отделе кадров или непосредственно у руководителя. Если работник трудится и индивидуального предпринимателя, то ИП также может выдать справку с места работы в случае, если работник официально трудоустроен, с ним заключен трудовой договор, устанавливающий трудовые взаимоотношения работника и работодателя.

В данной статье предлагаем скачать образец справки с места работы от ИП, бланк для бесплатного скачивания расположен внизу статьи в формате word.

При оформлении справки с места работы от организации можно воспользоваться образцом, представленном в этой статье.

Оформлением справки может заняться сам ИП или другое ответственное лицо, отвечающее за учет кадров на предприятии.

Скачать образцы других справок с места работы:

• для шенгенской визы — образец ;
• о неполучении пособия при рождении ребенка — образец ;
• о неполучении пособия на ребенка до 1,5 лет — образец .

Можно написать документ вручную, можно оформить в электронном виде, после чего распечатать.

На бланке следует указать реквизиты ИП, в их числе может быть ФИО индивидуального предпринимателя, адрес, ИНН, телефоны для связи, контактное лицо при необходимости. Телефон может пригодиться для проверки информации, указанной в справке с места работы.

Как и любой иной документ, справка должна иметь название, а также дату оформления.

Если на предприятии принято регистрировать исходящие документы в специальном журнале, то необходимо указать исходящий номер, присвоенный справке при ее регистрации.

В тексте указывается, кому выдана справка (как зовут работника, в какой должности и в каком отделе (подразделении) он работает).

Далее следует подтвердить, что указанный работник действительно работает у ИП — указать дату начала работы, а также при необходимости уровень заработной платы (обычно указывают средний месячный заработок работника или его оклад (тарифную ставку)).

Бланк справки с места работы подписывается ИП, если имеется печать, то ее нужно поставить, если печати нет, то ставится «б/п».

Также на бланке следует указать, для чего выдается справка — для предъявления в конкретное учреждение или по месту требования.

Справка с места работы образец от ИП — скачать.

Образец справок по месту требования

Архивные справки выделяются в отдельную категорию документов, имеют свои особенности составления и оформления. Если один из этих лиц является родственником или однофамильцем туриста, то будет лучше если вместо него документ подпишет другой сотрудник компании, заместитель директора или финансовый директор; В справке желательно указать, для какого именно консульства она составлена, но можно ограничиться фразой «дана по месту требования».

Этот документ выдает банк, в котором открыт счет гражданина. В делопроизводстве различаются служебные, отражающие вопросы основной деятельности организации и личные справки.

Например, справка из Сбербанка о состоянии счета оформляется за 150 рублей. Сведения, указанные в ней должны быть не меньше, чем за 6 месяцев. Справки, выдаваемые частным лицам для представления в другие учреждения, личные справки о трудовом стаже, о заработной плате, о месте жительства, о месте работы учебы и т.п..

В случае неопределенного адресата в этой графе делается запись «по месту требования». Тип справки о доходах зависит от вида занятости гражданина. Обращаться к услугам фирм, предлагающим за вознаграждение составить выписку со счета с нужным остатком, не стоит.

• Справка о доходах по месту требования. по месту требования. ОБРАЗЕЦ СПРАВКИ.
• Справка по месту требования образец. Весь образец справки по месту требования размещен в.
• О зарплате по месту требования. образец справки по месту. urdg 758 Бланки справок.
• Требования. Образец справки по месту ОБРАЗЕЦ СПРАВКИ С. По месту требования.

Обычно указания этой суммы достаточно, но консульства некоторых стран просят указывать оклад за последние полгода; Дата ожидаемого выхода на работу. Служебные справки о штатной численности, о выполнении заданий, планов, о задолженности по заработной плате. На документе должна быть печать отделения банка и подпись банковского работника.

Для получения визы в Великобританию рекомендуется приложить перевод справок на английский язык, заверять его у нотариуса и ставить печать банка не требуется. Подписи руководителя и главного бухгалтера. Среднемесячная заработная плата Сидорова А. Поскольку 2-НДФД составляется за полный или неполный год, то для оформления визы в мае 2015 года гражданин должен представить сведения о доходах за 2014 год и за период с января по апрель 2015 года.Основная цель справок с места работы — подтвердить наличие или отсутствие определенного факта.

Для подтверждения своих финансовых возможностей по оплате туристической поездки, страховки и доказательства намерения вернуться обратно турист представляет справку для визы с работы. к примеру, в Италию или США консульства достаточно часто просят представить информацию об операциях по счету за последние 6 месяцев.

Консульства Испании и Греции принимают документы, содержащие сведения о сумме на счете, с квадратной печатью и подписью операциониста, обычно эти документы бесплатны и выдаются в момент обращения. Справка с места работы обязательно заверяется печатью организации.

Банковская справка о состоянии счета Если гражданин не трудоустроен или размера его заработной платы недостаточно для выдачи визы, а также в случае предпринимательской деятельности вместо справки с места работы представляется банковская справка о средствах на счете. Если он трудоустроен у работодателя, то сведения о его доходах подтверждаются справкой с места работы.Справка с места работы оформляется в свободной форме на фирменном бланке компании или листе формата A4.

Справки с места работы также могут быть затребованы органами государственной власти, органами местного самоуправления и сторонними организациями для подтверждения различных фактов. В качестве контактного телефона лучше указывать телефон непосредственного руководителя или отдела кадров; Дата выдачи справки и ее номер. Краткое содержание справки включает в себя вводную часть этого документа — «о заработной плате», «о стаже» и т.д.

Особенности оформления справок Перед оформлением справок желательно узнать конкретные требования консульства страны, в которую планируется поездка. И. И. П. К. Для оформления визы в некоторые страны, например, шенгена в Германию, Францию или Чехию допускается вместо справки с работы в свободной форме представить справки по форме 2-НДФЛ.

Многие визовые центры принимают справку с указанием остатка на счете, однако для оформления визы? Справка должна быть выдана не ранее, чем за месяц до подачи документов. Директор ООО «Петерсон и сыновья» Петерсон П.

Заполнение регистрационного журнала книги 1. Магнию сульфат порошок инструкция

Образец справок по месту требования. Оценка: 84 / 100 Всего: 238 оценок.